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Senior Software Developer – C# / .NET / C++ – Automation / Security sector - 95% Home office
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Senior FIPO Wartungs Developer (m / w / d)
Descrizione del lavoro
Ein führendes internationales Recruitment Unternehmen sucht einen Senior FIPO Wartungs Developer, der die Entwicklung von Softwarekomponenten leitet. Gesucht wird ein Kandidat mit mindestens 5 Jahren Erfahrung in der Java Backend Entwicklung und im Umgang mit Vertriebssystemen. Diese Position bietet Remote-Arbeit und eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld.
Competenze
- Mind. 5 Jahre Erfahrung mit Vertriebssystemen im bedienten Verkauf.
- Mind. 5 Jahre Erfahrung als Java Backend Entwickler.
- Mind. 5 Jahre Erfahrung mit WEB-Technologien.
- Mind. 3 Projekterfahrungen unter verschiedenen Vorgehensmodellen.
Mansioni
- Die Umsetzung von Softwarekomponenten auf Basis von Anforderungen.
- Planung und Steuerung vom Anforderungsmanagement.
- Erstellung von technischen Lösungskonzepten.
- Fachliche Unterstützung bei der Erstellung von Betriebsführungskonzepten.
Conoscenze
Formazione
Strumenti
Westhouse ist eines der führenden internationalen Recruitment Unternehmen für die Vermittlung von hochqualifizierten Fachexperten in Bereichen wie IT Life Cycle, SAP, Engineering, Kaufmännischem und Fachberatung.
Für unseren Kunden suchen wir aktuell eine / n Senior FIPO Wartungs Developer (m / w / d) - Remote / Frankfurt.
- Die Umsetzung (Entwicklung) von Softwarekomponenten auf Basis von Anforderungen und User Stories
- Planung und Steuerung vom Anforderungsmanagement mit dem Auftraggeber bis zur Einführung in die Produktion
- Erstellung von technischen Lösungskonzepten auf Basis von komplexen Geschäftsprozessen und Anwendungsarchitekturen an einem Ticketing-System
- Fachliche Unterstützung der Technischen Betriebsführung bei der Erstellung von Betriebsführungskonzepten
- Analyse der bestehenden Geschäftsprozesse inkl. Dokumentation
- Definition von Anforderungen mit dem Auftraggeber
- Fachliche Unterstützung bei der Dokumentation von technischen Lösungs-konzepten mit den Verantwortlichen der Auftraggeber
Interessiert?
Recruitment Team - Deutsche Bahn
Tel.: Fax. : Email :
- Mind. 5 Jahre Erfahrung mit Vertriebssystemen im bedienten Verkauf, welche z.B. Reservierungssysteme, Abonnementverkauf, Abrechnungssysteme, Umtausch- / Erstattungs- und Kündigungsprozesse, Vertragsverwaltung umfassen
- Mind. 5 Jahre Erfahrung als Java Backend Entwickler : in und praxiserprobter Umgang mit Technologien, wie z.B. WebLogic, Oracle, Eclipse, IntelliJ, Git oder Maven
- Mind. 5 Jahre Erfahrung mit WEB-Technologien, wie z.B. JSP, JSF, PrimeFaces, JavaScript, REST
- Mind. 3 Projekterfahrungen unter verschiedenen Vorgehensmodellen der Softwareentwicklung
- Mind. 5 Jahre Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse- und Modellierung in der Rolle Developer oder Architekt
- Zertifizierung als Oracle Certified Java Programmer (OCJP) oder vergleichbare Java- / JEE-Zertifizierung erforderlich
- Mind. 3 Jahre Erfahrungen mit Anwendungen / Verfahren, welche auf der HP Nonstop laufen
- Mind. 3 Jahre Praktische Erfahrung in der (Weiter-)Entwicklung von Eclipse RCP Anwendungen
- Zertifizierung als ISTQB Certified Tester – Foundation Level oder vergleichbare Qualifikation im Testbereich
* Il benchmark retributivo si basa sugli obiettivi retributivi dei leader del mercato nei rispettivi settori. È pensato per orientare gli utenti Premium nella valutazione delle posizioni aperte e aiutarli a negoziare la propria retribuzione. Tale benchmark non è fornito direttamente dall'azienda, quindi la retribuzione effettiva potrà risultare anche notevolmente superiore o inferiore.