Jobs in Regensburg, Germany

Sie wollen in einer der spannendsten Gemeinden Deutschlands arbeiten und dort die Zukunft einer jungen Gemeinde mitgestalten? Wir suchen Verstärkung für unser Team. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie ein Teil von uns!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

in Vollzeit, befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung.
Kennziffer: 100_000307 GSt-U
Bewerbungsfrist: 04.01.2026
Gestalten Sie bei uns mit durch:

• Durchführung Unterhaltungsmaßnahmen bezogen auf Verkehrsflächen, Ingenieurbauten, Parkleiteinrichtungen und Beschilderung (ohne Straßenbäume und Straßenbegleitgrün) u.a. Kontrolle der Verkehrssicherheit; Reinigungs- und Reparaturleistungen beauftragen und kontrollieren; Planungsarbeiten für Tiefbauarbeiten vorbereiten, begleiten, kontrollieren; Kostencontrolling durchführen
• Bearbeitung von Angelegenheiten in der Regenentwässerung u.a. Reinigungs-, Wartungs- und Reparaturleistungen beauftragen und kontrollieren; Entwässerungen unterhalten, Verwaltungstätigkeiten hinsichtlich der Anlagen zur Regenentwässerung durchführen

Zum Mitgestalten benötigen Sie:

• abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Straßenwärter/in, Verwaltungsfachangestellten oder erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang I
• mindestens einjährige Sachbearbeitungstätigkeit in vergleichbaren Organisationseinheiten (u.a. Bauamt, Tiefbauamt, Grünflächenamt)
• Erfahrung im Bereich Bauunterhaltung, Sanierung, Arbeiten im Bestand
• hohes Maß an Leistungsbereitschaft und Selbstständigkeit
• Flexibilität sowie Lern- und Veränderungsbereitschaft
• Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft
• wirtschaftliches Denken und Handeln
• sehr gutes Kooperationsverhalten
• Führerschein Klasse B
• sehr gute PC-Kenntnisse sowie ein sicherer und eigenständiger Umgang mit Office-Produkten
• Kenntnisse im Umgang mit Fachanwendungen im Bereich Bauwesen
• Kenntnisse im Umgang mit sonstigen Fachanwendungen (Haushalt, Sitzungsdienst)
• Kenntnisse der deutschen Sprache werden mindestens in der Niveaustufe C1 vorausgesetzt

Wir bieten Gestaltungsmöglichkeiten, Förderung, Entwicklung sowie:

• die Möglichkeit der mobilen Arbeit
• zusätzliches persönliches steuerfreies Budget in Höhe von bis zu 50 € monatlich in Form einer Prepaid-Mitarbeiter-Karte
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
• ein persönliches Fort-/Weiterbildungsbudget
• ein attraktives Jahresbruttogehalt bei Vollzeit von 45.209 € bis 61.537 € nach TVöD-VKA E9a (entsprechend der persönlichen Voraussetzungen)
• Jahressonderzahlung
• 30 Tage Jahresurlaub (TVöD-VKA) sowie bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
• betriebliche Altersvorsorge bei der Brandenburger Zusatzversorgungskasse
• Mitarbeiterrabatte über das Portal "Corporate Benefits"

So werden Sie Teil unseres Teams:
Bewerben Sie sich über die unten aufgeführten Bewerbungsfelder mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnissen), ggfs. einem aktuellen Führungszeugnis sowie dem Nachweis über die Gleichwertigkeit ggfs. eingereichter ausländischer Bildungsabschlüsse. Bei vorliegender Schwerbehinderung/Gleichstellung fügen Sie den entsprechenden Nachweis bei.
Bei Vorliegen mehrerer Nachweise fügen Sie diese zu einer pdf-Datei zusammen.
Nicht vollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen können nicht berücksichtigt werden.
Sie haben Fragen? Melden Sie sich jederzeit. Wir freuen uns auf Sie!
Telefon: 030 53 67 20 - 973 oder - 978
E-Mail: bewerbung@gemeinde-schoenefeld.de
Hinweise:
Spätestens zu Beginn einer Tätigkeit in der Gemeinde Schönefeld muss ein Führungszeugnis vorgelegt werden.
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.