Wir sind mindsquare. Und mit dir wollen wir die digitale Welt für immer verändern. Deshalb sind wir mehr als ein vielfach ausgezeichnetes IT-Beratungsunternehmen. mindsquare ist ein Ort für Entfaltung und persönliche Entwicklung, für unternehmerische Freiheit und digitale Exzellenz. Eine Gemeinschaft in der deine Leidenschaft für IT auf das Maximum an beruflichen Chancen trifft.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt deutschlandweit einen SAP Consultant für Enterprise Asset Management (EAM) (m / w / d)!
Starte voll durch - deine Aufgaben als SAP Consultant für Enterprise Asset Management (EAM) (m / w / d) bei mindsquare
Du bist ein erfahrener SAP Consultant mit einer Leidenschaft für Presales und möchtest deine Expertise in einem dynamischen Umfeld einbringen? Als Consultant für Enterprise Asset Management (EAM) spielst du eine zentrale Rolle in der Beratung und Angebotsgestaltung, um unseren Kunden maßgeschneiderte SAP-Lösungen vorzustellen und die Servicebereitstellung effizient zu gestalten :
Nimm alles mit – deine Benefits als SAP Consultant für Enterprise Asset Management (EAM) (m / w / d) bei mindsquare
Du arbeitest mit Freunden zusammen. mindsquare ist dein Komplettpaket aus großen Aufgaben, coolen Leuten und starken Benefits wie :
Gib dein Bestes - dein Profil als SAP Consultant für Enterprise Asset Management (EAM) (m / w / d) bei mindsquare
Mit Erfahrung im Asset Management hast du bereits erfolgreich komplexe Prozesse in der Verwaltung und Wartung von Assets gesteuert. Deine Expertise in der Asset-Management-Bereitstellung sowie die Fähigkeit, maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln und umzusetzen, tragen maßgeblich zum Erfolg der Kundenprojekte bei. Erfahrung im Presales ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich. Um deine Rolle zu stärken bringst du zudem mit :
Du hast Lust, ein Teil von mindsquare zu werden und über deinen beruflichen Weg bei uns zu sprechen? Dann freut sich dein Ansprechpartner Timm auf deine Bewerbung an [emailprotected] !
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.