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Teamleiter Entgeltabrechnung / Personalcontrolling (m/w/d) - mobiles Arbeiten möglich!
Job summary
Ein renommiertes Forschungsinstitut in Berlin sucht einen Teamleiter für Entgeltabrechnung und Personalcontrolling. In dieser Rolle haben Sie die Verantwortung für die korrekte Gehaltsabrechnung und die Führung eines kleinen Teams. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einem sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst. Bewerben Sie sich jetzt für diese spannende Herausforderung mit Gestaltungsspielraum.
Benefits
Qualifications
- Fundierte Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion erforderlich.
- Erste Führungserfahrung ist willkommen.
- Strukturiertes Denken und präzise Analyse sind notwendig.
Responsibilities
- Entwicklung von Konzepten zur Steuerung personalwirtschaftlicher Kennzahlen.
- Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Gehaltsabrechnung.
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von vier Mitarbeitenden.
- Eigenverantwortliche Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im Bereich Payroll.
- Optimierung von Prozessen im Personalbereich.
Skills
Education
Im Rahmen der Personalvermittlung besetzen wir aktuell die Position als Teamleiter Entgeltabrechnung undPersonalcontrolling (m/w/d) bei einem renommierten Forschungsinstitut mit Sitz in Berlin.
Sie sind zahlenaffin, denken analytisch und behalten auch bei komplexen Anforderungen den Überblick? Dann erwartet Sie hier eine spannende Herausforderung mit Gestaltungsspielraum und Verantwortung.
Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewerben Sie sich jetzt!
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- Vergütung nach TVöD-Bund inkl. Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement & Fitnessstudio
- Jobticket-Zuschuss & gute Erreichbarkeit
- Weiterbildungsmöglichkeiten & familienfreundliches Umfeld
- Internationales Arbeitsumfeld (Deutsch & Englisch)
- Entwicklung von Konzepten zur Steuerung personalwirtschaftlicher Kennzahlen sowie Planung und Analyse der Personalkosten
- Sicherstellung einer korrekten und termingerechten Gehaltsabrechnung gemäß gesetzlicher Vorgaben
- Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von vier Mitarbeitenden
- Erstellung von Auswertungen, Soll-Ist-Vergleichen und Berichten für interne und externe Stakeholder
- Eigenverantwortliche Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im Bereich Payroll und Personalcontrolling
- Optimierung von Prozessen im Personalbereich und Unterstützung bei Prüfungen, z.B. im Rahmen des Jahresabschlusse
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Master/Diplom), vorzugsweise im Bereich Wirtschaft
- Sie bringen fundierte Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion mit
- Erste Führungserfahrung? Sehr willkommen!
- Zahlen sind Ihre Stärke – Sie denken strukturiert und analysieren präzise
- Sie kommunizieren klar, arbeiten gerne im Team und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick
Wir bringen seit über 50 Jahren Menschen in Arbeit und ermöglichen den Einstieg in namhafte Unternehmen in den Bereichen Office & Management, Finance, Financial Services, IT sowie Industrie. Unsere Branchen‑Expert:innen finden für Personen jedes Erfahrungslevels den passenden Job.
Wir wurden bereits zum 20. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" vom Institut Great Place to Work® ausgezeichnet und erhielten 2025 zum 4. Mal den kununuTop Company Award. Unser Service wird mit 4,6 bei Google* und mit 4,2 bei kununu* bewertet.
*Stand 03/25*
Interessiert? Wir sollten uns kennenlernen! Bitte den Lebenslauf über unsere Online-Bewerbungsplattform oder an die unten angegebene E-Mail-Adresse senden. Wir melden uns dann umgehend.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.