Industriemeister Metall jobs in Germany
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Montageleiter / Obermonteur (w/m/d) Fachrichtung Elektroniker für Betriebstechnik Landshut
Job summary
HISTA sucht einen Montageleiter / Obermonteur (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik in Landshut. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die selbständige Durchführung von Projekten, die Koordination administrativer Abläufe und die Materialdisposition. Bewerbungen sind ohne Anschreiben möglich, und ein Willkommensbonus von 1.000€ wird angeboten.
Qualifications
- Erforderliche Qualifizierung und Berufserfahrung in der Energie- und Gebäudetechnik.
- Flexibilität und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft sind notwendig.
- Sicheres und höfliches Auftreten wird erwartet.
Responsibilities
- Selbständiges Ausführen und Abwickeln von Projekten der Energie- und Gebäudetechnik.
- Koordination und Beaufsichtigung administrativer Abläufe.
- Kostenbewusste und verantwortliche Materialdisposition.
Skills
Education
HISTA sucht neue Mitarbeiter/-innen für verschiedene Bereiche im Elektrohandwerk und dafür winkt dem Bewerber/-in einWillkommensbonus von 1.000€.
Die Auszahlung des Willkommensbonus erfolgt nach erfolgreichem Start!
Wir suchen Dich als:
Montageleiter / Obermonteur(w/m/d) Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik am Standort Landshut / Ergolding ab sofort in VollzeitoderTeilzeit!
- selbständiges Ausführen und Abwickeln von Projekten der Energie- und Gebäudetechnik
- Koordination, Beaufsichtigung administrativer Abläufe
- kostenbewusste und verantwortliche Materialdisposition
- Prüfung, Einweisung und Dokumentation
- Elektromeister, Techniker oder Fachmonteur mit entsprechender Qualifizierung und Berufserfahrung
- Anpassungsfähigkeit, sowie überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Teamfähigkeit, sowie sicheres und höfliches Auftreten
Wir freuen uns auf DeinenLebenslauf ein Anschreiben ist nicht nötig!
Gerne auch per Mail an:Personal@hista.de
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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