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Eine führende People & Investment Beratung in Deutschland sucht einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) zur Unterstützung des Wealth Teams. In dieser Position betreuen Sie nationale und internationale Unternehmen in Fragen der betrieblichen Altersversorgung und führen versicherungsmathematische Berechnungen durch. Erwartet werden exzellente Kenntnisse in Excel sowie gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeitsmöglichkeiten werden geboten.
Wir, Mercer Deutschland, suchen Dich als Unterstützung für unser Wealth Team an den Standorten Düsseldorf, Stuttgart, München, Hamburg oder Frankfurt a. M. oder deutschlandweit.
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Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Onlinesystem. Bitte beachte, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail annehmen können.
Bei Fragen wende Dich gerne an Salvatore Ciaramitaro: salvatore.ciaramitaro@mmc.com / +49 211 447791195
Wir leben eine integrative Kultur, die die vielen Hintergründe, Ideen und Blickwinkel unserer Kolleg:innen und Kund:innen wertschätzt. Wir ermutigen Menschen ungeachtet ihres Alters, ihrer sozialen oder ethnischen Herkunft, ihrer Nationalität, ihres Glaubens oder ihrer Weltanschauung, ihrer körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Geschlechts, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Geschlechtsausdrucks sich bei uns einzubringen.
Über Mercer: Wir sind eine weltweit führende People & Investment Beratung. Mit Herz und Expertise helfen wir Unternehmen beim Erreichen ihrer Wachstums- und Transformationsziele. Als starkes und diverses Team gestalten wir globale und lokale Lösungen für unsere Kunden rund um den ganzen Employee Lifecycle, Workforce und HR Transformation, betriebliche Altersversorgung, M&A und Investments.
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.