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Ein führender IT-Dienstleister für Banken sucht Mitarbeiter im Bereich IT-Revision in Frankfurt am Main. Die Stelle erfordert ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder Informatik-Studium sowie Fachwissen in IT-Prüfungsbereichen. Sie werden System- und Projektprüfungen durchführen und die Fachbereiche beraten. Neben flexiblen Arbeitszeiten bietet das Unternehmen attraktive Benefits und Weiterbildungsangebote.
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeiter: innen an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir Ihnen ein breites Aufgabenspektrum, in dem Sie Ihre individuelle Stärke hervorragend einbringen können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns finden Sie Ihre Berufung! Als Spezialist: in oder auch als Generalist: in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Für den neuen Revisionsbereich 4 mit den Prüfungsschwerpunkten Unternehmensstrategie, Auslagerungs-/Drittparteienmanagement und Finanz-/Rechnungswesen suchen wir für den Standort Münster, Hannover oder Frankfurt am Main zwei Mitarbeiter (m/w/d) IT-Revision.
Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr :
Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung.
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Wir freuen uns auf die Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 302 / A!
Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Herr Dominik Och zur Verfügung. Sie erreichen Dominik Och unter Tel. 0511 5102-23036 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.