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2.075

Developer jobs in Germany

(Junior) Software Developer – Digitale Identitäten (m / w / d)

SVA

Erfurt
Hybrid
EUR 55,000 - 75,000
4 days ago
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JAVA DEVELOPER

BlackRidge Group

Biesdorf
On-site
EUR 60,000 - 80,000
4 days ago
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SAP BTP DEVELOPER

Power Reply

München
Hybrid
EUR 55,000 - 75,000
4 days ago
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Java Developer, Bayern

Data-Warehouse GmbH

Ottobrunn
On-site
EUR 50,000 - 70,000
4 days ago
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Senior Cloud Integration Developer SAP BTP (all genders)

adesso business consulting AG

Dortmund
On-site
EUR 60,000 - 80,000
4 days ago
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Low Code Developer - Google AppSheet / Apps Script (m / w / d)

Schwarz IT

Weinsberg
Hybrid
EUR 60,000 - 80,000
4 days ago
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Java Developer (m / w / d) - Berlin oder Konstanz

SEITENBAU GmbH

Berlin
On-site
EUR 55,000 - 75,000
4 days ago
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JavaScript Developer

Third Republic

Berlin
On-site
EUR 50,000 - 70,000
4 days ago
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Embedded Software Developer | Berlin | 75k

Optimus Search (Job via XING.com)

Berlin
Hybrid
EUR 50,000 - 70,000
4 days ago
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Sales Manager, Pulp&Paper Automation

Valmet

Mettmann
Hybrid
EUR 70,000 - 90,000
4 days ago
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Senior Backend.NET Developer (m / f / d)

Optimus Search

Bielefeld
Remote
EUR 60,000 - 80,000
4 days ago
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Senior Web Developer (m / f / d)

Snaphunt

Wolfsburg
On-site
EUR 80,000 - 100,000
4 days ago
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Business Development

Wall Partners

Freising
On-site
EUR 40,000 - 60,000
4 days ago
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FULL STACK ENTWICKLER MIT SCHWERPUNKT SHOPIFY

Vanilla Reply

Gütersloh
On-site
EUR 50,000 - 70,000
4 days ago
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Developer (ERP) IFS Applications / IFS Cloud (w / m / d)

dmc-group

Erfurt
On-site
EUR 45,000 - 65,000
4 days ago
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Business Developer / Sales Representative (m/w/d) Werkstudent:in

Trainaas GmbH

Marburg
Hybrid
Confidential
4 days ago
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Junior Developer / Game Designer (m / w / d)

HOCHTIEF PPP Solutions GmbH

Mülheim an der Ruhr
Hybrid
EUR 45,000 - 65,000
4 days ago
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(Junior) Web Developer (m / w / d) - Quereinsteiger / innen willkommen!

Syntex GmbH

Trier
Remote
EUR 60,000 - 80,000
4 days ago
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Paid Online Market Research Germany

PowerData Group Consulting

Berlin
On-site
EUR 40,000 - 60,000
4 days ago
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Software developer in Environmental Modeling & Data Science

Université du Luxembourg

Biesdorf
On-site
EUR 60,000 - 80,000
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(Senior) SAP EWM Developer (m/w/d)

THEM Consulting GmbH

Mannheim
Hybrid
Confidential
4 days ago
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.Net Developer

Technology Partner

Biesdorf
On-site
EUR 55,000 - 75,000
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Service Management Clerk (m / f / d)

Worldline

Aachen
Remote
EUR 40,000 - 60,000
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Enterprise Web Application Developer (m/w/d)

DATASEC information factory GmbH

Nordrhein-Westfalen
On-site
EUR 45,000 - 60,000
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FULL-STACK DEVELOPER

Data Reply

München
Hybrid
EUR 55,000 - 75,000
4 days ago
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Top job titles:

Reiniger jobsFussball jobsFood jobsFachinformatiker jobsKriminologe jobsFreie Zeiteinteilung jobsGartenbau jobsMechanical jobsVersand jobsOnline Marketing Manager jobs

Top companies:

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Full time
4 days ago
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Job summary

Ein inhabergeführtes Systemhaus in Deutschland sucht einen Spezialisten für die technische Implementierung von EUDI-Wallets. Sie entwickeln Schnittstellen und arbeiten eng mit Kunden zusammen, um optimale Integrationsstrategien zu finden. Ideale Bewerber haben Erfahrung in Java, JavaScript und Python sowie Kenntnisse in digitalen Identitäten. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Ausstattung.

Benefits

Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiterrabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Vielseitige Schulungsangebote
Umfassendes Onboarding
Moderne Ausstattung

Qualifications

  • Abgeschlossene IT-orientierte Fachausbildung, abgeschlossenes IT-orientiertes Studium oder entsprechende relevante Berufserfahrung.
  • Erfahrung mit verschiedenen Programmiersprachen und relevanten Frameworks, hauptsächlich Java, JavaScript und Python.
  • Idealerweise Erfahrungen mit Digitalen Identitäten, EUDI-Wallets, eID / BundID oder der eIDAS 2.0 Verordnung.

Responsibilities

  • Verantwortlich für die technische Implementierung der EUDI-Wallets.
  • Entwicklung von Schnittstellen zu Backend, Frontend, Datenbanken und Drittanbietersystemen.
  • Zusammen mit den Kunden die optimale Integrationsstrategie wählen.

Skills

Java
JavaScript
Python
Digitale Identitäten
IT-Projekte
Kommunikationsfähigkeiten

Education

Abgeschlossene IT-orientierte Fachausbildung oder Studium
Job description
Ihre Aufgaben
  • Implementierung : Im heterogenen Projektteam sind Sie für die technische Implementierung der EUDI-Wallets verantwortlich
  • Anbindung : Dabei entwickeln Sie Schnittstellen zu diversen Teilen der jeweiligen IT-Landschaft, wie Backend, Frontend, Datenbanken und Drittanbietersysteme
  • Integration : Gemeinsam mit den Kunden wählen Sie die optimale Integrationsstrategie, sei es über die direkte Anbindung ans System oder über die Nutzung zentraler (staatlicher) Lösungen wie der BundID
  • Beratung : Zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen evaluieren Sie, an welchen Stellen der Einsatz Digitaler Identitäten weitere Synergien hervorbringen kann
  • Prozesse : Wo möglich passen Sie Prozesse und Abläufe an, im Rahmen von Prozessautomatisierungen und automatisierten Abfragen von Identitäten
  • Community : Sowohl im Projekt als auch in der Community bringen Sie Ihre Erfahrungen, Kenntnisse und Ideen ein und evaluieren diese gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen
Ihr Profil
  • Abgeschlossene IT-orientierte Fachausbildung, abgeschlossenes IT-orientiertes Studium oder entsprechende relevante Berufserfahrung
  • Erfahrung mit verschiedenen Programmiersprachen und relevanten Frameworks, hauptsächlich Java, JavaScript und Python
  • Idealerweise Erfahrungen mit Digitalen Identitäten, EUDI-Wallets, eID / BundID oder der eIDAS 2.0 Verordnung
  • Idealerweise Erfahrungen mit IT-Projekten und Abläufen im öffentlichen Sektor
  • Eigeninitiative und Neugier, sich in Zukunftsthemen wie eIDAS 2.0, EUDI-Wallet und digitale Identitätsökosysteme einzuarbeiten – und diese aktiv mitzugestalten
  • Teamgefühl, gegenseitiger Respekt und gegenseitige Unterstützung
  • Offenheit, für Kundeneinsätze und Veranstaltungen innerhalb Deutschlands zu reisen
  • Gute Kommunikationsfähigkeiten mit sehr guten Deutschkenntnissen (Level C1 oder höher)
Ihre Vorteile
  • Flexibilität : Unsere Teams entscheiden sich je nach Aufgabengebiet, welche Aufteilung zwischen mobilem Arbeiten und Präsenz vor Ort sinnvoll ist. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
  • Corporate Benefits : Sie haben die Möglichkeit, monatlich wechselnde, attraktive Mitarbeiterrabatte zu nutzen.
  • Vorsorgen für die Zukunft : Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Weiterbildung : Wir unterstützen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung mit einem vielseitigen Schulungsangebot – von internen Trainings durch erfahrene Kollegen bis hin zu externen Weiterbildungen.
  • Individueller Start : Ein umfassendes Onboarding-Event ermöglicht Ihnen den idealen Einstieg.
  • Kultur & Zusammenarbeit : Wir leben eine Unternehmenskultur mit offenen Türen und wertschätzender Atmosphäre, in der Ihre Eigeninitiative sowie Ihr Engagement gefördert werden.
  • Moderne Ausstattung : Sie erhalten ein Smartphone und Notebook mit Betriebssystem nach Wahl.

Als inhabergeführtes, unabhängiges Systemhaus, mit Leidenschaft, Bodenhaftung und hoher Servicequalität begleiten wir unsere Kunden von der Planung bis zum Betrieb. Deutschlandweit stehen wir als Partner für zukunftssichere IT-Lösungen und legen besonders großen Wert auf den persönlichen Austausch.

Weitere Informationen zu uns finden Sie auf unserer Karriereseite : de / karriere

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Solange diese Position auf unserer Karriereseite sichtbar ist, können Sie sich gerne darauf bewerben – es gibt keine Bewerbungsfrist.

Bitte senden Sie uns folgende Bewerbungsunterlagen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular :

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • Zeugnisse
  • Gehaltsvorstellung
  • Eintrittsdatum
Remark

All positions require fluent German language skills (level C1 or above) SVA System Vertrieb Alexander GmbH

  • Borsigstraße 26
  • 65205 Wiesbaden
  • Jörn Schanz
  • Personalreferent – Personal- und Bewerbermanagement
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  • ...
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  • 29
  • ...
  • 83

* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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