Auto jobs in Germany

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Sie bringen fundierte technische Kompetenz mit, analysieren strukturiert anfallende Störungen und sorgen durch vorausschauende Planung dafür, dass unsere Anlagen zuverlässig und stabil laufen. Gleichzeitig treiben Sie Optimierungen voran und nutzen Spielräume für technische Weiterentwicklungen. Als Gruppenleiter haben Sie ein kompetentes Team von Industriemechanikern an Ihrer Seite. Zusammen priorisieren Sie die Aufgaben und stellen einen effizienten Ablauf aller Instandhaltungsmaßnahmen sicher. Wir veredeln nicht nur Bauteile, wir bringen sie zum Strahlen! Wenn Sie eine verantwortungsvolle Rolle in einem technisch anspruchsvollen Umfeld übernehmen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

• Führung, Entwicklung sowie fachliche Qualifizierung eines Teams mit aktuell 12 Mitarbeitern.
• Planung, Koordination und Durchführung aller Instandhaltungsmaßnahmen zum störungsfreien und wirtschaftlichen Betrieb von Beschichtungsanlagen
• Weiterentwicklung des gesamten Instandhaltungsbereichs
• Erhöhung der Verfügbarkeit von Produktionsanlagen durch Reduktion von Ausfällen sowie deren Optimierung durch KVP-Projekte.
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Beschichtungsanlagen sowie Überwachung elektronischer Wartungssysteme
• Bewertung von Handlungsbedarf der zu betreuenden Anlagen anhand von Leistungszielen mittels eines betrieblichen Kennzahlensystems in Bezug auf die vorgegebenen Jahresziele.
• Gewährleistung einer effizienten Ersatzteil- und Betriebsmittelversorgung unter Beachtung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
• Intensive Zusammenarbeit mit den Produktionseinheiten im T‑Ressort.

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung mit zusätzlichem Abschluss zum Industriemeister oder Techniker verbunden mit umfangreichen mechanischen Kenntnissen.
• Zusatzwissen in der Anwendung moderner Steuerungstechnik wünschenswert
• Erfahrung in Methodiken moderner Lösungsfindung sowie Kenntnisse zu Themen aus der Oberflächentechnik von Vorteil
• Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Führungskompetenz, Teamfähigkeit, Flexibilität bei Bewältigung wechselnder Arbeitsanforderungen sowie Weiterentwicklungs-Potenzial
• Fähigkeit zur Motivation im Team und Projekte zielgerichtet zu leiten
• Fundiertes Fachwissen in Arbeitssicherheitsthemen
• Sicherer Umgang von gängigen IT-Anwendungen sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

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Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien

Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant

Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E‑Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften

Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen

Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich

Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen

Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops

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