Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d)

PI Ceramic GmbH; Deutschland; Hybrid; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein globaler Marktführer in Positioniertechnik sucht einen Mitarbeiter für die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Sie werden für die Durchführung der monatlichen Abrechnung und die Betreuung interner Schnittstellen verantwortlich sein. Eine kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung sind erforderlich. Zudem sollten Sie gute Kenntnisse im Abrechnungssystem LOGA und in MS Office haben. Das Unternehmen bietet zahlreiche Benefits, einschließlich hybrider Arbeitsmöglichkeiten und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

30 Tage Jahresurlaub

Hybrides Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Arbeitgeberzuschüsse zu Kinderbetreuungskosten

Gesundheits-, Fitness- und Vorsorgeangebote

Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Kostenfreie Parkmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossen Ausbildung im Personalwesen oder vergleichbar.
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in der Industrie.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung durchführen.
• Betreuung der HR- und Finanzabteilung.
• Meldungen an Sozialversicherungen erstellen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Teamarbeit

Prozessoptimierung

IT-Affinität

Diskretion

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung im Bereich Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation

Tools

Abrechnungssystem LOGA

MS Office-Anwendungen

Jobbeschreibung

Möchten Sie mit uns bei PI die Welt verändern, bahnbrechende Möglichkeiten entdecken und unsere Leidenschaft für Technologie teilen?

Kommen Sie zu uns, dem globalen Markt- und Technologieführer im Bereich hochpräzise Positioniertechnik und Piezotechnologie der Marktsegmente Industrielle Automatisierung, Halbleiterindustrie, Photonik sowie Mikroskopie & Life Sciences!

Wir suchen Menschen, die Spaß haben, mit uns gemeinsam die Grenzen des technisch Machbaren zu verschieben!

Ihre Benefits:

• 30 Tage Jahresurlaub
• Hybrides Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Corporate Benefits
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Arbeitgeberzuschüsse zu Kinderbetreuungskosten; ÖPNV; Hochzeit und Geburt
• Gesundheits-, Fitness- und Vorsorgeangebote
• Jobrad
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

• Sie sind für die selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung, unter Nutzung des Abrechnungssystems LOGA, zuständig.
• Betreuung der internen und externen Schnittstellen, insbesondere der HR- und Finanzabteilung
• Prüfung und Pflege der Personalstammdaten sowie der abrechnungsrelevanten Daten
• Erstellung von Meldungen an Sozialversicherungen, Finanzämter und andere Behörden
• Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlussarbeiten, wie z. B. der jährlichen Lohnsteueranmeldung und der Sozialversicherungsnachweise
• Aktive Mitarbeit in Projekten zur Optimierung von Prozessen und Systemen im Bereich Payroll und HR
• Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten Fragen der Mitarbeitenden, Führungskräften und HR
• Identifikation und Implementierung von digitalen Lösungen zur Effizienzsteigerung und Automatisierung der Abrechnungsprozesse
• Abteilungsinterne Vertretung im Urlaubs- und Krankheitsfall bei der Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung

Ihr Profil:

Sie sind ein kommunikationsstarker Teamplayer mit Blick über den Tellerrand hinaus und proaktiven Ideen zum Thema Prozessoptimierung. Eigeninitiative und eine lösungsorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise, auch bei komplexen Aufgabenstellungen, zeichnen Sie aus.

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt im Bereich Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem produzierenden Industrieunternehmen
• Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem Abrechnungssystem LOGA sowie in den gängigen MS Office-Anwendungen
• Hohes Maß an IT-Affinität und Bereitschaft neue Softwarelösungen schnell zu erlernen
• Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse