Leiter (m/w/d) Produktion

PERSONALBERATUNG - FLORIAN SOMMER; Ibbenbüren; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Textilservice-Unternehmen in Ibbenbüren sucht eine Führungskraft für die Produktion. Sie sind verantwortlich für die Leitung eines Teams von rund 100 Mitarbeitenden, die Planung und Steuerung der Produktionsressourcen sowie die Einhaltung von Qualitätsstandards. Ideale Kandidaten haben eine technische Ausbildung oder ein relevantes Studium sowie 2–3 Jahre Führungserfahrung. Zudem sind Kommunikationsstärke und analytisches Denken gefragt. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und zahlreiche Sozialleistungen.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Company-Bike

Mitarbeiterrabatte

Sichere Arbeitgeberposition

Flache Hierarchien

Qualifikationen

• 2–3 Jahre Führungserfahrung in Produktion oder Logistik.
• Erfahrung in der Personaleinsatzplanung.
• Kenntnisse in Lean-Management-Methoden.

Aufgaben

• Führung und Motivation eines Teams von ca. 100 Mitarbeitenden.
• Effiziente Planung und Steuerung der Ressourcen.
• Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Analytisches Denken

Kommunikationsstärke

Planungsfähigkeiten

Ausbildung

Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium

Jobbeschreibung

Permanent employee,Full-time· Ibbenbüren

Mein Auftraggeber ist ein europaweit führendes Unternehmen im Bereich der Textildienstleistungen. Mit über 56.000 Mitarbeitenden an mehr als 440 Standorten in 30 Ländern sorgt das Unternehmen täglich dafür, dass rund 400.000 Kund*innen zuverlässig mit textilen Versorgungslösungen beliefert werden – ein beeindruckender Erfolg, der auf dem Engagement der Mitarbeitenden basiert.

In Deutschland und Österreich ist mein Auftraggeber mit 45 Standorten vertreten. Vom Head Office in Hamburg aus werden sowohl die Standorte als auch Kund*innen aus verschiedenen Branchen – darunter Hotellerie und Gastronomie, das Gesundheitswesen sowie Industrie und Handel – unterstützt. Im Fokus stehen moderne Miettextil-Konzepte, die nicht nur sinnvoll und wirtschaftlich sind, sondern auch einen klaren Beitrag zur Nachhaltigkeit leisten und auf Wachstumskurs sind.

Im Rahmen meines Interim-Recruitingprojektes suche ich eine engagierte Persönlichkeit für eine spannende Position. Wenn du dich in einem dynamischen, sinnstiftenden und zukunftsorientierten Umfeld weiterentwickeln möchtest, freue ich mich auf den Austausch mit dir.

Führungsverantwortung: Du führst und motivierst ein rund 100-köpfiges Team inklusive Schichtleitungen und stärkst das Wir-Gefühl durch eine klare, wertschätzende Führung.

Mitarbeitendenbindung: Du erkennst die Bedürfnisse Deines Teams und setzt nachhaltige Maßnahmen um, um Zufriedenheit und Bindung langfristig zu fördern.

Produktionsplanung und -steuerung: Du bist verantwortlich für die effiziente Planung und Steuerung der vorhandenen Ressourcen – etwa Maschinenauslastung und Produktivität – im 2-Schicht-Betrieb.

Lean Management: Du identifizierst Verbesserungspotenziale, setzt Lean-Methoden gezielt ein und überwachst den Erfolg anhand relevanter KPIs.

Qualität und Sicherheit: Du stellst sicher, dass alle Qualitäts- und Sicherheitsstandards in der Produktion eingehalten werden.

Qualifikation: Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker, Meister o.Ä. – alternativ verfügst Du über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Produktionstechnik, Betriebswirtschaft oder Ingenieurwesen.

Erfahrung: Du bringst 2–3 Jahre Führungserfahrung in der Produktion, Logistik oder Lagerhaltung mit – zum Beispiel als Produktions-, Betriebs-, Fertigungs-, Schichtleitung oder in einer vergleichbaren Rolle.

Führungskompetenz: Du hast Erfahrung in der Führung von Teams und überzeugst durch Deine Kommunikationsstärke und Motivation im Umgang mit Mitarbeitenden.

Planungsfähigkeiten: Du bist sicher in der Personaleinsatzplanung und hast ein gutes Gespür für Prozessoptimierung.

Problemlösung: Du denkst analytisch, erkennst Herausforderungen frühzeitig und findest passende Lösungen.

Karriereambitionen: Du bist zielstrebig und möchtest beruflich weiter wachsen und Verantwortung übernehmen.

• Betriebliche Altersvorsorge:Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
• Company-Bike: Zuschuss zum Traum-Fahrrad im Rahmen unseres Company-Bike Programms
• Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen & Marken
• Systemrelevant und krisensicher:Durch die systemrelevante Dienstleistung ist mein Kundenunternehmen auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber
• Teamwork:Gelebtes Teamwork mit flachen Hierarchien sowie agile Arbeits- und Entscheidungsmethoden
• und selbstverständlich: ein unbefristeter Arbeitsvertrag und pünktliche Gehaltsauszahlung!

Leidenschaftlicher Netzwerker, kreativer Recruiter und geprüfter Personalfachkaufmann.


Ich bin ein Netzwerker aus Leidenschaft, ein Recruiter mit Herzblut und ein kreativer „Um-die-Ecke-Denker“. Mit meiner breiten Expertise in verschiedenen Branchen – darunter Gastronomie & Hotellerie, Personaldienstleistung, Gesundheits- und Sozialwesen, Logistik, Medizintechnik, Automotive und IT – verstehe ich die vielfältigen Anforderungen und Herausforderungen der modernen Arbeitswelt.


Als geprüfter Personalfachkaufmann und staatlich geprüfter Ausbilder (AdA) bringe ich nicht nur fundiertes Fachwissen mit, sondern auch eine tiefe Begeisterung für Personalarbeit. Mein größter Ansporn ist es, großartige Menschen zusammenzubringen und sie in ihrem beruflichen Weg zu unterstützen.