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Junior IT-Administrator (m/w/d)

FERI

Bad Homburg vor der Höhe

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 21 Tagen

Zusammenfassung

Eine führende Investmentgesellschaft in Bad Homburg vor der Höhe sucht einen IT-Spezialisten, der die IT-Infrastruktur verwaltet und weiterentwickelt. Zu den Aufgaben gehören die Administration von Servern und M365 Services sowie der 1st und 2nd Level Support. Ein attraktives Vergütungspaket und flexible Arbeitszeiten inklusive Home-Office werden geboten. Anforderungen umfassen fundierte IT-Kenntnisse und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Leistungen

Shopping-Card
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Dienstrad-Leasing

Qualifikationen

  • Fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft Umgebungen und M365.
  • Erfahrung im Bereich IT-Sicherheit und Compliance-Management.
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

  • Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur.
  • Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software.
  • Koordination von externen Dienstleistern.

Kenntnisse

Administration von Microsoft Umgebungen
IT-Sicherheit
Problemlösungskompetenz
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke
Deutsch (sehr gut)
Englisch (sehr gut)

Ausbildung

Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
Jobbeschreibung

Die FERI Gruppe ist ein führendes, bankenunabhängiges Multi Asset-Investmenthaus im deutschsprachigen Raum. Mit einem engagierten Team von über 280 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickeln wir maßgeschneiderte Investmentlösungen für Institutionelle Investoren, Familienvermögen und Stiftungen. Aktuell betreuen unsere Investmentspezialisten ein Vermögen von ca. 63 Mrd. Euro, davon rund 18 Mrd. Euro in alternativen Investments.

Das IT Management Team der FERI Gruppe ist verantwortlich für die On-Premises- und Cloud-IT-Infrastruktur für mehr als 280 Beschäftigte. Neben der Betreuung der IT-Systeme unterstützen wir die Fachbereiche im laufenden Geschäftsbetrieb sowie bei der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten.

IHRE AUFGABEN

  • Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur
  • Administration von Servern, Clients und M365 Services
  • Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software
  • Patch- und Update-Management
  • Betreuung der Anwender bei IT-Problemen (1st und 2nd Level Support)
  • Benutzer- und Rechteverwaltung im Active Directory und Entra ID
  • Unterstützung bei IT-Projekten, z.B. Rollouts, Migrationen oder Einführung neuer Anwendungen
  • Koordination von externen Dienstleistern und Lieferanten
  • Dokumentation von Systemen, Prozessen und Konfigurationen

IHR PROFIL

  • Abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft Umgebungen und M365
  • Erfahrung im Bereich IT-Sicherheit und Compliance-Management
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz
  • Hohe Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

UNSER ANGEBOT

Vergütung: Wir erweitern Ihr attraktives Vergütungspaket um diverse Zusatzleistungen und eine Shopping-Card, die wir monatlich aufladen

Work-Life-Fit: Durch flexible Vertrauensarbeitszeit mit Home-Office, Bezuschussung von Kindergartenbetreuung und einem empathischen Arbeitsumfeld sind bei FERI Beruf und Privates vereinbar

Gesundheit: Ergonomische und moderne Arbeitsplätze sind bei uns selbstverständlich – wir bieten darüber hinaus ein betriebliches Gesundheitsmanagement sowie diverse Sportangebote

Mobilitätskonzept: Mit einem vergünstigten Deutschlandticket, Dienstrad-Leasing und einer (E-)Firmenwagen-Regelung erhalten Sie volle Flexibilität

Entwicklung: Wir fördern und unterstützen Inhouse-Trainings sowie externe Weiterbildungen – ganz im Sinne unseres Unternehmenswerts „Zukunftsorientierung“

Erfahren Sie mehr über unsere zahlreichen Benefits und FERI auf unserer Karriere-Seite.

IHR WEG ZUR FERI

Bewerben Sie sich mit wenigen Klicks und laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen, mindestens einen aktuellen CV, in unser Bewerbertool hoch. Bitte machen Sie auch Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Verfügbarkeit. Ihr Ansprechpartner ist Frau Senhit Negede.

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