Bar Manager (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH; Berlin; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Personalvermittlung für die Hospitality-Branche sucht einen Bar Manager (m/w/d) für ein modernes Hotel in Berlin. Verantwortlichkeiten umfassen die Teamführung, Budgetverantwortung und die Sicherstellung reibungsloser Abläufe. Gesucht wird eine engagierte Person mit Führungserfahrung und Interesse an Mixology. Das Unternehmen bietet 28 Urlaubstage, Karriereperspektiven und zahlreiche monetäre Benefits.

Leistungen

28 Urlaubstage, 30 ab dem 3. Jahr

Transfermöglichkeiten innerhalb der Hotelgruppe

Monetäre Benefits wie Gutscheine und Sachbezüge

Wohlfühl-Care-Paket

friends&family Raten

Qualifikationen

• Führungserfahrungen in einer Bar sind wünschenswert.
• Engagement und Begeisterung für Mixology und Bar-Kultur.
• Stressresistenz in hektischen Situationen bleibt entscheidend.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Aufgaben

• Verantwortung für die Einsatzplanung und Teamführung.
• Sicherstellung korrekter Abrechnungen und administrativer Abläufe.
• Budgetverantwortung und Weiterentwicklung der Bar.
• Ansprechpartner für das Team und Management.

Kenntnisse

Führungserfahrungen

Engagement

Stressresistenz

Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Jobbeschreibung

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Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Bar Manager (m/w/d) in Berlin

Ort: Berlin-Mitte

Lage: Zentral

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 5 Standorte, 50-250 Zimmer, Restaurants, Bars, Tagungsräumen

Art des Betriebes: moderne Hotelgruppe bestehend aus mehreren Boutique Hotels verschiedener Kategorien

Ihre Aufgaben

• Verantwortlich für die Einsatzplanung, Teamführung und Unterstützung der Kollegen bei ihrer Entwicklung
• Sicherstellung der korrekte Abrechnungen und saubere administrative Abläufe
• Budgetverantwortung und unternehmerische Weiterentwicklung der Bar
• kompetenter und aufgeschlossener Ansprech- und Sparringspartner für das Team und das Management

Ihr Profil

• Führungserfahrungen an Bar, Ausbildung nicht zwingend erforderlich
• Engagement und Begeisterung die Kollegen und Gäste ansteckt
• Allgemeines Interesse an Mixology, Bar-Konzepte und sich wandelnde Bar-Kultur
• Gelassenheit in Stresssituationen
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Vorteile

• Eine spannende Aufgabe in einem dynamischen Team einer aufstrebenden Hotelgruppe
• 28 Urlaubstage, ab dem 3. Jahr 30 Urlaubstage
• Zukunftsperspektive durch Transfermöglichkeiten innerhalb der Hotelgruppe
• Zahlreiche monetäre Benefits wie Sachbezüge, Gutscheine, oder Geburtstagsgeld
• Wohlfühl-Care-Paket (u.a. Krankenzusatzversicherung, Gesundheitstag, etc.) sowie friends&family Raten

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