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Finance jobs in Canada

Assistant e gérant e épicerie

Super C

Rouyn-Noranda
On-site
CAD 64,000 - 81,000
13 days ago
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Spécialiste mécanique VPO

Hatch Ltd.

Montreal
On-site
CAD 75,000 - 95,000
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Whitehorse
On-site
CAD 60,000 - 80,000
13 days ago

MCASPHALT | Plant Operator

Colas Rail Srbija

Regina
On-site
CAD 60,000 - 80,000
13 days ago

DIRECTEUR(TRICE) DES SERVICES MULTIDISCIPLINAIRES EN RÉADAPTATION PHYSIQUE

Santé Montréal

Montreal
On-site
CAD 108,000 - 142,000
13 days ago
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Tax Preparer & Advisor - Personal & Corporate Returns

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Grande Prairie
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chemist

GL CHEMTEC INTERNATIONAL LTD.

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CAD 60,000 - 80,000
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New Brunswick
On-site
CAD 61,000 - 83,000
13 days ago
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Walmart Canada

Camrose
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Shawinigan
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CAD 40,000 - 50,000
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Santé Montréal

Saint-Augustin-de-Desmaures
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CAD 50,000 - 70,000
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Firme Brouillette inc.

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INFIRMIER(E) ASSISTANT(E) DU SUPÉRIEUR IMMÉDIAT

Santé Montréal

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Toronto
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Assistant·e gérant·e épicerie
Super C
Rouyn-Noranda
On-site
CAD 64,000 - 81,000
Full time
13 days ago

Job summary

Une chaîne d'épiceries locale recherche un·e Assistant·e gérant·e épicerie dynamique à Rouyn-Noranda. Le candidat idéal doit avoir de l'expérience dans un département d'épicerie et des compétences en gestion. Ce poste exige de gérer les directs et d'assurer un excellent service à la clientèle tout en maintenant les standards. Nous offrons une rémunération compétitive et des possibilités d'avancement au sein de l'entreprise.

Benefits

Possibilités d’avancement dans l’entreprise
Environnement de travail dynamique axé sur le service à la clientèle
Paie hebdomadaire

Qualifications

  • Expérience pertinente dans un département d’épicerie.
  • Expérience en gestion est un atout.

Responsibilities

  • Exécuter les directives du·de la gérant·e d’épicerie
  • Remplacer le·la gérant·e d’épicerie en son absence
  • Gérer les achats de marchandises pour son département
  • Assurer la propreté de son département
  • Promouvoir la vente des différents produits offerts aux client·e·s

Skills

Être orienté vers la clientèle
Bonne habileté de communication
Esprit d'équipe
Initiative
Autonomie
Jugement
Organisation du travail
Job description
Titre du poste : Assistant·e gérant·e épicerie

Type de poste : Permanent

Numéro de la demande : 44917

Bannière : Super C

Statut : Temps plein

Super C Rouyn-Noranda

Lieu: Local 1, 4 15e Rue, Rouyn-Noranda, Quebec J9X 2J6

Nombre d’heures: 40 heures par semaine

Quarts de travail: Jour, soir et fin de semaine

Êtes‑vous passionné·e par l'épicerie et désireux de soutenir une équipe dynamique? Chez Super C, nous recherchons un·e Assistant·e gérant·e du rayon de l'épicerie enthousiaste et innovant·e pour apporter une nouvelle énergie à notre section épicerie! Si vous prospérez dans un environnement rapide et avez un talent pour gérer des étagères bien approvisionnées et attrayantes, cette opportunité est parfaite pour vous. Rejoignez‑nous pour offrir une expérience de magasinage exceptionnelle à nos clients tout en soutenant les ventes et en maintenant des standards de qualité élevés.

Ce Que Nous Avons à Vous Offrir
  • Possibilités d’avancement dans l’entreprise
  • Un environnement de travail dynamique axé sur le service à la clientèle
  • Paie hebdomadaire
Vos responsabilités en tant qu’Assistant·e gérant·e épicerie :
  • Fait exécuter les directives du·de la gérant·e d’épicerie en matière d’assignation du travail, d’achat et de réception de marchandises, de programmation des travailleurs·euses, d’ordre et de discipline dans le département, etc.
  • Remplace le·la gérant·e d’épicerie lorsque celui·celle-ci est absent·e et exécute alors les tâches de ce·cette dernier·ère (coordonne le département, fait les horaires des salarié·es, fait les achats, s’occupe des promotions, tient les inventaires, calcule les bénéfices, entre les données sur ordinateur, etc.)
  • Est responsable de certains achats de marchandises pour son département auprès des fournisseurs attitrés.
  • Reçoit les représentant·e·s des compagnies avec lesquelles le département fait affaire.
  • Reçoit et fait le décompte des marchandises destinées à la vente telles que produits d’épicerie, produits laitiers, produits surgelés et tout autre produit vendu par son département. Voit à ce que ces marchandises soient correctement mises en place dans l’entrepôt, le réfrigérateur, le congélateur ou tout autre endroit assigné pour l’entreposage.
  • Étiquette et met en tablette, selon les règles du département, les produits destinés à la vente.
  • Effectue les changements de prix sur les tablettes et s’il y a lieu, sur les produits de son département.
  • Effectue, s’il y a lieu, la rotation des marchandises en tablette et tient propres les aires de travail.
  • Est préposé·e au service à la clientèle dans son département.
  • Voit à ce que les employés et lui·elle-même, portent les équipements de sécurité requis.
  • Voit à la propreté de son département.
  • Tient divers inventaires dans le département de l’épicerie.
  • Promouvoit la vente des différents produits et services offerts aux client·e·s par son département.
  • Exécute toute autre tâche connexe requise par son·sa supérieur·e immédiat·e.
Expériences
  • Expérience pertinente dans un département d’épicerie;
  • Expérience en gestion est un atout.
Compétences Recherchées
  • Être orienté vers la clientèle;
  • Bonne habileté de communication;
  • Esprit d'équipe;
  • Initiative;
  • Autonomie;
  • Jugement;
  • Organisation du travail.

Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO.

METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.

Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.

Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.

Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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