Éducatrice à la petite enfance (Centre d'apprentissage artistique de la petite enfance)

Carrefour francophone de Sudbury; Greater Sudbury; On-site; CAD 30,000 - 60,000; Full time

Job summary

Un centre culturel et éducatif à Sudbury recherche un(e) éducateur(trice) passionné(e) pour développer des programmes adaptés aux enfants. Les candidats doivent avoir de l’expérience en services de garde, être membres de l’Ordre des éducateurs, et posséder des compétences en communication. Ce poste offre de nombreuses occasions de développement professionnel dans un environnement dynamique.

Benefits

Programme d’assurances collectives

Vacances payées

Journées de congés personnels payées

Qualifications

• Expérience en matière de prestation de services de garde agréés.
• Capacités de communication en anglais.
• Capacité à lever et déplacer des enfants et du matériel.

Responsibilities

• Développer des programmes axés sur le développement de l’enfant.
• Offrir des activités créatives et innovantes.
• Assurer le respect des normes de la Loi de 2014 sur les garderies.

Skills

Leadership

Communication orale et écrite en français

Débrouillardise

Travail d'équipe

Education

Membre de l’Ordre des éducatrices et des éducateurs de la petite enfance de l’Ontario

Job description

Overview

Le Carrefour francophone de Sudbury est un centre culturel et éducatif actif dans le Grand Sudbury et Sudbury-Est, en Ontario. C’est le plus ancien centre culturel de l’Ontario français et il gère un réseau de services et d’activités: centres de la petite enfance, Tremplins, camps d’été culturels, école de musique La Clé de Sol, et des spectacles et festivals (La Slague et La Slague jeunesse).

Le Carrefour francophone est un lieu de travail stimulant et un leader dans le domaine de la petite enfance à Sudbury. Nous cherchons des éducatrices et éducateurs qui souhaitent avoir un impact positif sur la vie des enfants, des familles et de la communauté.

Type de poste : Permanent, 35 heures / semaine

Salaire : 26,00 à 29,65 $/heure (incluant la subvention salariale provinciale), selon les années d’expérience, l’éducation et les critères établis par le Carrefour francophone de Sudbury.

Entrée en fonction : dès que possible

Mandat

Relevant de la Supervis eure du site, l’éducatrice contribue au bon fonctionnement du programme d’un centre de la petite enfance, est responsable des enfants et assure un programme de qualité.

Sommaire des responsabilités

• Développer une programmation axée sur le développement de l’enfant, adaptée à son âge et répondant aux besoins et intérêts individuels et collectifs.
• Offrir des activités, des invitations et des provocations créatives et innovantes qui stimulent la curiosité, l’esprit d’enquête, la découverte, la résolution de problèmes, l’apprentissage et la capacité de communication des enfants.
• Assurer la mise en pratique de :
• La pédagogie de l’Ontario Comment Apprend-On?
• L’énoncé de programme des services de garde du Carrefour francophone
• Le Code de déontologie et normes d’exercices pour les éducateurs et les éducatrices de la petite enfance inscrits de l’Ontario

Suite :

• S’assurer que les activités et leur mise en application répondent aux normes de la Loi de 2014 sur les garderies.
• Accueillir, orienter et accompagner les étudiants et étudiantes stagiaires qui lui sont confiés;
• Accueillir, orienter et accompagner les étudiants et étudiantes en éducation en services à l’enfance du Collège Boréal lors de visites et de stages;
• Travailler en amont avec le Centre d’innovation social pour l’enfant et la famille, notamment pour des projets de recherche.

Exigences et compétences

La personne qui remplit ce poste doit :

• Posséder de l’expérience en matière de prestation de services de garde agréés;
• Être membre de l’Ordre des éducatrices et des éducateurs de la petite enfance de l’Ontario;
• Posséder des qualités de leadership;
• Posséder d’excellentes capacités de communication orale et écrite en français;
• Savoir bien s’exprimer et écrire en anglais;
• Faire preuve de débrouillardise et de travail d’équipe.

Conditions de travail

• Reconnaissance des années de service en milieu de garde;
• Programme d’assurances collectives ;
• Compte de Gestion Santé ;
• Programme d’aide aux employés (PAE) ;
• Programme de REER ;
• Vacances payées ;
• Journées de maladie payées ;
• Journées de congés personnels payées ;
• Rémunération compétitive ;
• Lieu de travail : Région de la ville du Grand Sudbury

Exigences spécifiques et disponibilité

• Toute personne dans ce poste doit lever et déplacer des enfants et du matériel (approx. 40 livres / 18,2 kg);
• Être flexible;
• Travailler en soirée et les fins de semaine, au besoin;
• Être détenteur d’un permis de conduire de l’Ontario en cours de validité est un atout et peut donner accès à un véhicule;
• Avoir accès à un véhicule est un atout.

Sécurité au travail

Depuis le début de la pandémie, l’équipe du Carrefour a démontré du leadership et de la rigueur quant aux mesures sanitaires et sécuritaires. Le personnel est appuyé par des ressources de désinfection et encadré par un comité santé-sécurité. Notre plan sanitaire, approuvé par le Bureau de santé publique et le Ministère de l’Éducation, est éprouvé depuis plus d’un an.

Comment postuler

Les personnes intéressées doivent envoyer leur curriculum vitæ et une lettre de motivation en français à :

[e-mail], à l’attention de :

Angèle Robidoux, B.A EPEI
Directrice adjointe des services à l’enfance - Ressources humaines

Nous remercions tous les candidats et toutes les candidates de leur intérêt; toutefois nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue.

Équité et accessibilité

• Le Carrefour francophone de Sudbury souscrit aux principes d’équité en matière d’emploi. Les candidats qualifiés seront considérés sans égard à l’âge, la race, la croyance, la couleur, l’origine nationale, l’ascendance, l’état matrimonial, l’orientation affective ou sexuelle, l’identité sexuelle ou l’expression, le handicap, la nationalité, le sexe ou le statut de vétéran. Des mesures d’adaptation sont possibles sur demande d’un candidat ou d’une candidate handicapé afin d’accroître l’accessibilité.

Éducatrice ou Éducateur

• Des personnes passionnées par la pédagogie pour la petite enfance, qui chantent avec les enfants et comprennent l’impact du chant sur l’apprentissage et l’appartenance;
• Des personnes qui cherchent une opportunité de développement professionnel dans un milieu chaleureux et inspirant;
• Des personnes qui aiment avoir la liberté de créer et d’essayer de nouvelles choses, qui préfèrent partager des idées avec leurs pairs et travailler dans une équipe qui se démarque, qui s’appuie et qui cherche constamment à innover;
• Des personnes inspirées par l’idée de créer un centre d’apprentissage modèle et qui voudraient contribuer à cet objectif.