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Workplace: São Paulo - SP

Job type: Full-time employee

As Unidade de Pronto Atendimento são estabelecimentos de saúde de complexidade intermediária entre as Unidades Básicas de Saúde/Estratégia Saúde da Família (UBS/ESF) e a Rede Hospitalar, formando uma rede organizada de atenção às urgências, conforme as diretrizes da Política Nacional de Atenção às Urgências. Funcionam 24 horas, oferecendo atendimento médico de urgência e emergência para adultos e pediátricos, com possibilidade de incluir outras especialidades médicas, como Ortopedia, conforme a necessidade regional.

O atendimento é realizado através do Acolhimento com Classificação de Risco, priorizando o tempo de atendimento conforme a gravidade do paciente. O serviço também oferece leitos de observação, realiza procedimentos como exames laboratoriais de urgência, exames de imagem, suturas, inalação, administração de medicamentos, e encaminha pacientes de maior gravidade ao Hospital de Referência após estabilização.

• Executar o recebimento, distribuição, suprimento, registro e controle de documentos, processos, materiais, gêneros e equipamentos;
• Atender às solicitações de informações ao público interno e externo através de recepção, reuniões e atividades de apoio administrativo;
• Realizar a composição, registro, controle e acompanhamento de contratos de financiamento;
• Organizar o processo de trabalho mediante planejamento e programação das ações e atividades de acordo com procedimentos e normas administrativas;
• Participar de reuniões, treinamentos e ações de aprimoramento do processo de trabalho;
• Executar atividades específicas do setor, seguindo as orientações do gestor imediato e as padronizações da instituição;
• Apoiar rotinas administrativas e de organização, auxiliando outros departamentos quando necessário.

• Experiência mínima de 6 (seis) meses comprovada em rotinas administrativas e atendimento ao público.

Profissionais de empresas parceiras, fornecedores ou prestadores de serviço, com vínculo de parentesco ou afinidade, devem observar as normativas de RH vigentes, consultando o setor de Recrutamento e Seleção.

Insalubridade: Step 3: Avaliação 3

A Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina (SPDM) é uma organização civil sem fins lucrativos, reconhecida como de utilidade pública federal, estadual e municipal, atuando na área de saúde, educação e assistência social, com foco na promoção da saúde, prevenção de doenças e atendimento universal, com equipes multiprofissionais de alta capacitação.

O Programa de Atenção Integral à Saúde (PAIS), iniciado em 2001, busca melhorar indicadores de saúde e qualidade de vida, promovendo a integralidade e a equidade no SUS, com uma gestão estratégica contínua.

A SPDM oferece oportunidades de trabalho para pessoas com deficiência, com plano de carreira e anúncios periódicos. Sua missão é promover ações de saúde integradas com a gestão pública, de forma ética, humanizada, com compromisso social e ambiental. Sua visão é ser referência em gestão de serviços de saúde, garantindo atendimento de qualidade a toda a população atendida.