Somos APAIXONADOS PELA VITÓRIA, a garra e o entusiasmo são o nosso combustível para a superação de resultados. A gente faz acontecer.
Temos coragem, ousadia e capacidade para alcançar o impossível. Nosso quadro de colaboradores conta com GENTE QUE BRILHA, traduzimos ideias em ações.
Olhamos à frente para construir o futuro desejado. INOVAÇÃOfaz parte do nosso DNA.
Nosso propósito é REIMAGINAR a agricultura brasileira.
Como isso é possível? Temos pessoas incríveis que fazem parte da nossa história.
Se você se identifica com os nossos valores e quer saber um pouco mais sobre nosso modelo de trabalho, desafios e oportunidades, se inscreva e embarque nessa jornada com a gente!
Todas as nossas vagas são elegíveis para candidatos PcD
Olhar para diversidade é uma das formas de incentivar mais oportunidades de carreira, incluir pessoas de forma respeitosa e permitir que todas sejam autênticas para exercer todo seu potencial.
Junte-se a nós na inclusão da diversidade e imagine as possibilidades para todas as pessoas.
#inclusão #PcD #diversidade #acessibilidade
Nossos benefícios e diferenciais:
Plano de Saúde
Plano odontológico
Vale refeição
Vale alimentação
Lanche da tarde em dias de trabalho presencial
PLR
Vale Transporte ou Cartão Estacionamento
Auxílio Home Office mensal
Auxílio Kit Ergonômico para home office
Seguro de vida
Previdência privada
Gympass
Universidade corporativa
Auxílio creche para mamães
Auxílio por filho com deficiência
Material escolar para filhos entre 2 a 14 anos de idade
Facilidade em empréstimo consignado
Kit bebê
Presente aniversário
Presente por tempo de casa
Presente de casamento
Kit boas festas
Subsídio educacional
Consultoria Auster com orientações psicológicas
Benefícios internos de acordo com datas e políticas específicas
*verificar elegibilidade dos benefícios de acordo com unidade/cargo de admissão
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.