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Uma empresa de educação premium está em busca de um(a) Supervisor(a) de Vendas para liderar sua equipe comercial. O(a) profissional deverá ter experiência em liderança de vendas, com foco em resultados e desenvolvimento de equipes de alta performance. As principais responsabilidades incluem supervisionar o desempenho das vendas e garantir o cumprimento de metas. Benefícios incluem assistência médica, vale alimentação e outros.
Você é movido por resultados, tem liderança comercial na veia e paixão por desenvolver times de alta performance?
Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Vendas para liderar a expansão comercial de cursos premium de pós-graduação e especializações premium (ticket alto), para liderar um time de vendas.
Sobre o desafio:
O(a) profissional será responsável por liderar e desenvolver o time de Closers e SDRs, garantindo excelência no processo comercial, foco em conversão e entrega de metas mensais de vendas.
Aqui, buscamos alguém que pense como dono, seja analítico, estratégico e inspirador, capaz de transformar dados em decisões e pessoas em resultados.
Requisitos e Qualificações:
Obrigatórios:
-Superior Completo
-Experiência prévia como Supervisor, Coordenador ou Team Leader Comercial.
-Histórico comprovado de liderança de times de vendas com metas agressivas.
-Vivência em Educação, Saúde, Estética, Franquias, Serviços Premium ou B2C de alto valor agregado.
-Domínio de métricas comerciais, funil, CRM e gestão por indicadores.
-Perfil orientado a processos, dados e pessoas na mesma medida.
Desejáveis:
-Ter atuado com EAD, Pós, MBA, Cursos Profissionalizantes ou Educação Premium.( Diferencial)
-Domínio de WhatsApp Business + CRM + estratégias de follow-up inteligente.
-Vivência com comissão variável por
O que esperamos de você:
Postura inspiradora e colaborativa.
Mente estratégica com execução prática.
Foco absoluto em crescimento, metas e desenvolvimento do time.
Ambição e desejo de crescer junto com o negócio.
Escala de Trabalho:
6x1 (De segunda à sábado)
Benefícios:
Fornecemos Notebook, Mouse e Headset.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.