Um escritório de advocacia em Campo Grande, MS, procura um Advogado Pleno Trabalhista para atuar no contencioso trabalhista e elaborar petições de média e alta complexidade. O candidato deve ter OAB ativa e pós-graduação na área, além de habilidades em organização e domínio de sistemas jurídicos. Oferecemos salário fixo, auxílio-alimentação e plano de saúde.
Serviços
Auxílio-alimentação
Auxílio combustível
Plano de saúde
Plano odontológico
Qualificações
OAB ativa.
Responsabilidades
Atuar no contencioso trabalhista com elaboração de petições.
Comparecer a audiências trabalhistas.
Atender clientes e acompanhar processos.
Conhecimentos
Organização
Controle de prazos
Proatividade
Habilidade com sistemas jurídicos
Formação académica
Pós-graduação na área de atuação
Ferramentas
Sistema PJe
Descrição da oferta de emprego
Overview
PROCESSO SELETIVO Vaga : Advogado Pleno Trabalhista.
Atividades
Atuar no contencioso trabalhista, incluindo o preenchimento de sistemas, planilhas, relatórios, cadastros e protocolos no PJe.
Elaborar petições, defesas e recursos de média e alta complexidade para as Varas do Trabalho, Tribunais Regionais do Trabalho e Tribunal Superior do Trabalho.
Comparecer a audiências trabalhistas e realizar sustentações orais.
Atender clientes e acompanhar processos, entre outras atividades.
Requisitos
OAB ativa.
Pós-graduação na área de atuação
Diferenciais
Organização e controle rigoroso de prazos.
Domínio da técnica jurídica e proatividade.
Habilidade com sistemas jurídicos, especialmente o PJe.
Remuneração
Salário fixo, auxílio-alimentação, auxílio combustível, plano de saúde e plano odontológico.
Regime De Contratação
CLT (Efetivo).
Jornada De Trabalho
Segunda a sexta-feira, 8 horas diárias, com 1 hora de intervalo intrajornada.
Interessados devem encaminhar currículo para o e-mail: ******.
Observação
O processo seletivo terá duas etapas: a primeira, uma entrevista e análise de peças trabalhistas, e a segunda, avaliação escrita e oral.
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.