VIVER DESIGN ESTÁ NO NOSSO DNA
Pra nós, transformar ambientes e emocionar pessoas faz parte do nosso propósito de vida, guiando nossas iniciativas em prol de um futuro cada vez mais humano e sustentável.
Somos a marca líder do mercado brasileiro de revestimentos cerâmicos.
A Portobello está crescendo a cada ano e temos um projeto ambicioso de construir omaior ecossistema de Home Design do mundo!
Nosso sucesso é construído a cada dia por umaequipe que conta com as melhores pessoas.Gente com talento e vontade de fazer sempre mais e melhor,que gosta de atuar em um ambiente desafiador e competitivo, que simplifica o complexo, que aprende com erros e joga junto para entregar os melhores resultados.
Buscamos pessoas que compartilhem dessa mesma vontade deevoluir sempre.Se você tem garra, visão empreendedora, foco na entrega de resultados sustentáveis, e gosta de atuar com e para as pessoas, venha fazer parte da nossa equipe!
Estamos buscando a posição deMarketing de Relacionamento no qual irá atuar nos canais de engenharia e exportação, com participação em eventos e foco no atendimento ao cliente.
Venha fazer parte desse TIME!
#SejaPortobello #PortobelloLover
Desenvolvimento de projetos de arquitetura e detalhamento (todas as fases);
Organização de documentos;
Controle de prazos;
Controle de qualidade;
Manutenção e controle da padronização de projetos por modelo de loja;
Gestão de processos e projetos;
Compatibilização de projetos;
Briefing, critica e compatibilização de projetos de disciplinas complementares à arquitetura;
Controle de aprovação de projetos;
Revisar projetos de várias disciplinas;
Visitas técnicas;
Montagem de books e apresentações.
Necessária:
Desejável:
Local de Trabalho: Fábrica da Portobello – Tijucas / SC.
Aguardamos seu cadastro para ser um #portobellolover
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.