Confidencial

Wyser HR; São Paulo; Híbrido; BRL 120.000 - 160.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa de recrutamento está buscando um profissional para liderar a área financeira em São Paulo. O responsável gerenciará as áreas Contábil, Fiscal e Tesouraria, assegurando governança financeira e suporte estratégico à Diretoria. É essencial ter sólida formação em Administração, Economia ou Finanças e experiência em gestão financeira corporativa. A posição é híbrida e requer inglês avançado. A remuneração será competitiva conforme as qualifications.

Qualificações

• Experiência consistente em gestão financeira corporativa e consolidação de resultados entre unidades de negócio.
• Inglês avançado/fluente.

Responsabilidades

• Estruturar e liderar o processo de planejamento financeiro anual.
• Analisar desempenho financeiro da empresa e identificar variações.
• Liderar a organização dos ciclos de reporte financeiro.
• Implantar e monitorar KPIs financeiros.
• Garantir que informações financeiras apoiem decisões estratégicas.
• Preparar materiais executivos para reuniões estratégicas.
• Conduzir projetos de automação e digitalização de processos financeiros.

Conhecimentos

Gestão financeira corporativa

Capacidade analítica

Liderança

Visão estratégica

Formação académica

Administração, Economia, Finanças ou áreas correlatas

Pós-graduação em Finanças, Gestão Empresarial ou similar

Descrição da oferta de emprego

Sobre a Empresa

Setores: Seguros, Serviços

Responsável por liderar a área financeira corporativa da empresa, garantindo a visão consolidada de performance financeira entre as diferentes áreas, alinhamento com a estratégia da Diretoria Financeira e suporte executivo à tomada de decisão. Atua como ponto de articulação entre as áreas operacionais e a alta gestão, garantindo consistência, governança e clareza nos indicadores financeiros da empresa.

Sobre a Função

Responsável pela gestão e integração das áreas Contábil, Fiscal, Tesouraria, Controladoria, Faturamento e Compras, garantindo governança financeira, cumprimento de políticas corporativas e suporte estratégico à Diretoria Executiva. Evoluir o padrão de reporte financeiro para a diretoria, trazendo visão crítica, análise de desvios e recomendações de ação. Desenvolver uma cultura de gestão financeira orientada à previsibilidade, sustentabilidade e consistência de resultados. Ser referência na interlocução financeira entre as áreas e a Diretoria Financeira, assegurando convergência estratégica.

Responsabilidades

• Estruturar e liderar o processo de planejamento financeiro anual (Budget e Forecast), consolidando dados das divisões e negócios e promovendo análises de variações;
• Analisar desempenho financeiro da empresa, identificando variações, riscos e oportunidades de ajuste operacional ou estratégico;
• Liderar a organização dos ciclos de reporte financeiro para a gestão executiva, com visão estruturada e linguagem executiva;
• Implantar e monitorar KPIs financeiros e de eficiência operacional, incluindo margem operacional, inadimplência, DSO e ROI de projetos;
• Garantir que as informações financeiras subsidiem decisões estratégicas, traduzindo dados em leitura de impacto para o negócio;
• Liderar iniciativas de melhoria de processos, integração entre áreas financeiras das áreas e padronização de práticas;
• Atuar como figura de referência técnica e de articulação política interna na área financeira, garantindo que as demandas operacionais estejam alinhadas às prioridades da diretoria;
• Preparar materiais executivos de financeiro para reuniões estratégicas e comitês decisórios, assegurando clareza, objetividade e visão gerencial;
• Desenvolver equipe com foco em maturidade financeira, responsabilidade sobre indicadores e visão crítica sobre os resultados;
• Garantir a aderência às normas de compliance, auditoria e controles internos, definindo políticas financeiras e assegurando sua aplicação em todas as unidades;
• Conduzir projetos de automação, integração sistêmica e digitalização de processos financeiros;
• Atuar em parceria com Tesouraria, Controladoria e Contas a Pagar/Receber, garantindo alinhamento de informações e fluidez dos processos financeiros;
• Liderar o processo de análise crítica de resultados mensais, com visão consolidada entre contábil, fiscal e financeiro;
• Representar a empresa perante instituições financeiras, auditorias e órgãos reguladores, negociando condições taxas e prazos.

Formação Acadêmica

Administração, Economia, Finanças ou áreas correlatas (Pós-graduação em Finanças, Gestão Empresarial ou similar será um diferencial). Idioma: inglês avançado / fluente.

Hard Skills

• Experiência consistente em gestão financeira corporativa e consolidação de resultados entre unidades de negócio;
• Forte capacidade analítica e leitura crítica de resultados;
• Experiência em liderança financeira com interface direta com níveis gerenciais e diretoria.

Soft Skills

• Visão estratégica aplicada à finanças;
• Capacidade de traduzir números em leitura de impacto de negócio.

Faixa Salarial e Pacote de Compensação

Posição CLT e Híbrida em São Paulo / SP