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Case Worker-Jobs in Vereinigte Arabische Emirate

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Head of School (Expat) needed in an International School in India ( Job ID 21335)

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School Principal Job Openings in Dubai Private Schools – Apply Now

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IB Head of School: Strategic Leader for Global Education
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Zusammenfassung

A leading international school is seeking a Head of School to lead strategic goals, oversee curriculum planning, and promote a strong IB ethos. The ideal candidate will have a Master's degree in Education, IB leadership training, and over 20 years of experience in education, including significant experience in IB schools. The position includes a competitive salary and benefits with a housing allowance.

Leistungen

Housing allowance
Other benefits as mutually agreed

Qualifikationen

  • Minimum 20 years of experience in education with at least 10 years experience in IB.
  • 5+ years experience in IB school as Principal.
  • Proven experience with IB authorization and evaluation processes.
  • Experience in handling all three IB programs (PYP, MYP, DP) and IGCSE.

Aufgaben

  • Lead the development and execution of the school’s strategic goals.
  • Promote a strong IB ethos aligned with the school’s mission.
  • Oversee curriculum planning and delivery.
  • Drive innovation in teaching and learning methodologies.

Kenntnisse

Excellent communication skills
Organizational skills
Interpersonal skills
Leadership in multicultural contexts

Ausbildung

Master’s degree in Education or related field
IB leadership training
Jobbeschreibung
A leading international school is seeking a Head of School to lead strategic goals, oversee curriculum planning, and promote a strong IB ethos. The ideal candidate will have a Master's degree in Education, IB leadership training, and over 20 years of experience in education, including significant experience in IB schools. The position includes a competitive salary and benefits with a housing allowance.

* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.