Talent Acquisition Specialist

Rheem Manufacturing; Mexicali; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en manufactura busca un profesional experimentado en reclutamiento para coordinar procesos de selección de talento administrativo y estratégico. La función incluye colaborar con gerentes para definir perfiles clave, así como diseñar estrategias de atracción de talento. Se requiere una licenciatura en áreas relacionadas y mínimo 5 años de experiencia en el campo, además de habilidades comunicativas y un nivel avanzado de inglés. Ubicación: Mexicali, Baja California.

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en reclutamiento de perfiles administrativos y estratégicos.
• Colaborar estrechamente con gerentes de área para identificar y definir perfiles clave.
• Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento.

Responsabilidades

• Coordinar el proceso de reclutamiento para vacantes administrativas y estratégicas.
• Publicar y actualizar vacantes en plataformas digitales y redes profesionales.
• Evaluar candidatos mediante entrevistas por competencias y pruebas de selección.

Conocimientos

Excelentes habilidades de comunicación

Trabajo en equipo

Inglés avanzado

Educación

Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos

Descripción del empleo

Responsabilidades:

• Colaborar estrechamente con gerentes de área para identificar y definir perfiles clave.
• Coordinar el proceso de reclutamiento para vacantes administrativas y estratégicas.
• Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento.
• Publicar y actualizar vacantes en plataformas digitales y redes profesionales.
• Evaluar candidatos mediante entrevistas por competencias y pruebas de selección.

Requisitos:

• Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos o afín.
• Experiencia mínima de 5 años en reclutamiento de perfiles administrativos y estratégicos.
• Ingles Avanzado.
• Excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.