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Superintendente en Relaciones Comunitarias

Globe 24-7

Victoria de Durango

Presencial

MXN 600,000 - 800,000

Jornada completa

Ayer
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Descripción de la vacante

Un grupo minero en crecimiento busca un Superintendente de Relaciones Comunitarias para liderar la estrategia de relacionamiento con las comunidades en Durango, México. La función implica diseñar estrategias de comunicación, gestionar relaciones y supervisar programas de desarrollo comunitario. Se requiere una formación en Sociología o disciplinas afines, con al menos 8 años de experiencia en relaciones comunitarias, preferiblemente en el sector minero. La compañía ofrece un atractivo paquete de remuneración y beneficios.

Formación

  • Mínimo 8–10 años de experiencia en relaciones comunitarias y gestión de stakeholders.
  • Experiencia previa en minería o proyectos industriales de gran escala.
  • Experiencia liderando equipos y manejando situaciones de conflicto social.

Responsabilidades

  • Diseñar la estrategia de relaciones comunitarias del proyecto.
  • Gestionar la relación cotidiana con comunidades locales.
  • Coordinar procesos de diálogo y comunicación comunitaria.
  • Liderar la negociación y cumplimiento de acuerdos comunitarios.

Conocimientos

Gestión de conflictos sociales
Relaciones con comunidades locales
Comunicación efectiva
Desarrollo comunitario

Educación

Licenciatura en Sociología o afines
Posgrado en gestión social
Descripción del empleo
Superintendente de Relaciones Comunitarias

Excelente oportunidad para una persona calificada y con experiencia en el área de relaciones comunitarias

La empresa

Nuestro cliente es un grupo minero en fase de crecimiento, con operación ubicada en Durango, Mexico. Globe 24-7 Inc. ha sido seleccionada como su aliado estratégico de reclutamiento y selección para liderar la búsqueda del Business Partner.

La posición

Liderar la estrategia de relacionamiento comunitario y desempeño social del Complejo Minero, asegurando relaciones constructivas, transparentes y de largo plazo con las comunidades del área de influencia directa e indirecta, autoridades locales y otros grupos de interés, con el fin de mantener y fortalecer la licencia social para operar, especialmente en el contexto de reactivación de la mina.

Responsabilidades
  • Diseñar e implementar la estrategia de relaciones comunitarias del proyecto, alineada con los valores de Silver Storm y las mejores prácticas del sector minero.
  • Gestionar la relación cotidiana con comunidades locales, ejidos, líderes comunitarios y autoridades municipales y estatales.
  • Coordinar procesos de diálogo, consulta y comunicación comunitaria, asegurando mensajes claros y oportunos sobre la operación minera.
  • Liderar la negociación, seguimiento y cumplimiento de acuerdos comunitarios y compromisos sociales.
  • Desarrollar y supervisar programas de inversión social y desarrollo comunitario (empleo local, capacitación, educación, salud, proyectos productivos, etc.).
  • Implementar y administrar el mecanismo de quejas y reclamos, garantizando atención oportuna y trazabilidad.
  • Identificar y gestionar riesgos sociales asociados a la operación (conflictos, expectativas, impactos percibidos).
  • Coordinarse estrechamente con las áreas de Operaciones, HSE, Recursos Humanos y Legal.
  • Supervisar y desarrollar al equipo de relaciones comunitarias en sitio.
  • Elaborar reportes internos y externos sobre desempeño social, indicadores y avances.
  • Asegurar el cumplimiento de la legislación mexicana, estándares corporativos y buenas prácticas internacionales (ICMM, IFC, etc.).
Requisitos

Es esencial que usted posea las siguientes calificaciones, experiencia y habilidades:

Formación académica
  • Licenciatura en Sociología, Antropología, Trabajo Social, Comunicación, Ciencias Sociales, Desarrollo Comunitario, Relaciones Públicas o afines.
  • Deseable posgrado o diplomados en gestión social, desarrollo sostenible, RSE o resolución de conflictos.
Experiencia
  • Mínimo 8–10 años de experiencia en relaciones comunitarias, desempeño social o gestión de stakeholders.
  • Experiencia previa en minería o en proyectos industriales de gran escala (altamente deseable).
  • Experiencia trabajando con comunidades rurales y ejidos en México.
  • Experiencia liderando equipos y manejando situaciones de conflicto social.
Remuneración

La Compañía proporcionará un atractivo paquete de remuneración y beneficios.

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