Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Volaris
Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Volaris
Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Entra en contacto con cazatalentos para acceder a vacantes similaresConcesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
Lufthansa Cargo Servicios Logisticos de Mexico
Una aerolínea en crecimiento está buscando un Ejecutivo de Ventas en Ciudad de México para impulsar la captación de nuevos clientes y el crecimiento de ventas. Se requiere licenciatura y mínimo 3 años de experiencia en ventas, así como habilidades de negociación y manejo de CRM. Esta posición ofrece la oportunidad de contribuir al éxito comercial de la compañía en el segmento corporativo.
Ubicación: Monterrey, Ciudad de México, MX
Empresa: Concesionaria Vuela Compañía de Aviación S.A.P.I
En Volaris nos importa llegar más lejos y buscar siempre el cómo sí… sin perder de vista la forma de llegar a los resultados que nos ubican donde hoy estamos. Todos estamos a bordo y en la misma dirección para volar más alto… pertenecemos, colaboramos y somos la Familia que ha revolucionado la aviación.
¡Desde el 2019 somos la aerolínea No.1 en México! Hoy en día operamos más de 180 rutas en 7 países de Norte, Centro y Sudamérica. Buscamos trascender al crear y vivir las mejores experiencias de viaje… ¡Queremos pintar el cielo de morado!
Como Ejecutivo Ventas MTY, serás responsable de impulsar la captación de nuevos clientes y el crecimiento de ventas con empresas y agencias de viaje especializadas en la gestión de viajes corporativos (TMC’s). Será responsable de la prospección, negociación y cierre de oportunidades comerciales, asegurando el cumplimiento de objetivos y fortaleciendo la presencia de la aerolínea en el segmento corporativo.
Si te interesa y cumples con los requisitos ¡No dejes pasar esta oportunidad, te estamos esperando!
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.