Senior Frontend Engineer

Zagxa; A distancia; MXN 400,000 - 600,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma especializada en recursos humanos busca un Desarrollador Frontend para crear funcionalidad de interfaz de usuario, trabajando en un entorno remoto. El candidato ideal debe tener al menos 5 años de experiencia en React y un sólido conocimiento de JavaScript y TypeScript. Se ofrece un salario bruto mensual de $68 a $96, más beneficios como aguinaldo, vacaciones y seguro médico. Este rol requiere habilidades en la creación de arquitecturas escalables y un enfoque en la mejora continua en un equipo ágil.

Servicios

Salario mensual bruto

Aguinaldo

Bono de desempeño

Vacaciones

Seguro de gastos médicos mayores

Apoyo para capacitación

Formación

• 5+ años de experiencia construyendo aplicaciones con React y ecosistema relacionado.
• Amplio conocimiento en JavaScript y TypeScript.
• Experiencia en diseño de micro frontends.

Responsabilidades

• Crear funcionalidad de interfaz de usuario en varios navegadores y dispositivos.
• Desarrollar una arquitectura de componentes web escalable y mantenible.
• Participar en reuniones de planificación y en el proceso de desarrollo ágil.

Conocimientos

React

JavaScript

TypeScript

HTML5

CSS3

REST APIs

GraphQL APIs

Git

CI/CD Pipelines

Educación

Licenciatura terminada

Herramientas

Jest

Cypress

Selenium

Descripción del empleo

Anuncio de empleo Detalles de oferta de trabajo

Información del empleo

Genero

• IndistintoEdad
• 23+ añosNível de escolaridad
• Licenciatura terminadaSector
• TecnologíaExperiência laboral
• 5 añosSalario
• $68, a $96, Trabajo remoto

Acerca de nosotros

• Somos una firma especializada en desarrollar procesos óptimos enfocados al recurso humano, que permitan a nuestros clientes reducción de tiempos en actividades que no generan un valor a su misión corporativa.

Contamos con una estructura fortalecida que optimiza los recursos para nuestros clientes.

Desarrollamos estrategias adecuadas a sus necesidades específicas.

Descripción del empleo

Este es un puesto de trabajo remoto.

Responsibilities

• Build user interface functionality across browsers and devices
• Building reusable code and libraries for future use.
• Develop a scalable and maintainable Web component architecture
• Implement the latest best practices and conventions
• As part of an agile development team, participate in the sprint planning meetings, daily stand ups and follow the agile development process
• Review, refactor and maintain codebases
• Profiling and improving front-end performance
• Participate in code Review process
• Help identify areas of improvements in the code base,
• Learn, collaborate, and teach other Frontend Engineers.

Requisitos

• Skills- 5+ years of experience of experience building Applications with React and related ecosystem -Next.Js would be desired-,
• Extensive knowledge in vanilla Javascript, EcmaScript + and Typescript,
• Strong knowledge of modern web technologies including HTML5, CSS3 (SAAS, LESS), JSX,
• Strong software engineering foundation,
• Functional programming,
• Experience consuming REST and GraphQL APIs,
• Experience in Micro Frontends Architecture,
• Good grasp of software architecture and scalability,
• Experience with automated and unit testing frameworks (Jest, React Testing Library,,Enzyme, etc.),
• End to end testing experience (Cypress, Selenium),
• Experience using Git in a professional / workplace environment,
• Experience building CI / CD pipelines.

Ventajas

• Salario mensual bruto : de $68, a $96, (de acuerdo a experiência y aptitudes) 100% nómina,
• Aguinaldo : 30 días anuales,
• Bono de desempeño (Basado en resultados),
• Vacaciones : 10 días a partir de 4 meses de antigüedad,
• 1 viernes libre al mes que corresponde a 12 días adicionales de descanso al año,
• Días libres para emergencias o situaciones personales,
• Seguro de gastos médicos mayores,
• Apoyo para capacitación y certificaciones : Acceso a plataforma O'reilly y cursos según necesidades técnicas y de negocio,
• Prestaciones de ley (IMSS, Infonavit y las consideradas en la Ley Federal del Trabajo),
• Equipo de cómputo portátil y periféricos,
• Horario Laboral : 8 am a 5 pm con una hora de comida.
• Apoyo mensual para luz e internet.

Típicamente no consideramos tiempo extra, pero si la demanda de trabajo lo requiere, se planea y se retribuye de acuerdo a lo establecido en la LFT,