Reclutador Senior

Salomon Cain Dabbah; A distancia; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma de reclutamiento busca un/a Reclutador/a Senior para trabajar 100% remoto. Se requiere experiencia mínima de 5 años y habilidades en headhunting y atención al cliente. Ofrecemos un salario base de $12,000 mensuales más comisiones competitivas sin tope. Forma parte de un equipo en crecimiento que conecta talento con oportunidades profesionales.

Servicios

Comisiones competitivas

Estabilidad y oportunidad de crecimiento

Trabajo 100% remoto

Prestaciones de ley

Formación

• Experiencia en búsqueda y atracción de perfiles especializados, gerenciales y directivos.
• Capacidad para gestionar entre 8 y 11 vacantes simultáneamente.
• Experiencia en procesos de headhunting y búsqueda directa.

Responsabilidades

• Conectar a las personas con oportunidades profesionales que aporten valor.
• Apoyar a clientes en la cobertura de vacantes operativas y especializadas.

Conocimientos

Experiencia mínima de 5 años en agencia de reclutamiento externo

Habilidades de negociación y atención a clientes

Dominio en el uso de bolsas de trabajo

Manejo básico de Excel y Google Drive

Excelente redacción y comunicación profesional

Educación

Superior - titulado

Descripción del empleo

Vacante

Reclutador/a Senior - Agencia de Reclutamiento

Modalidad

100% remoto

Horario

Lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. (1 hora de comida)

Sueldo

$12,000 + Comisiones

Prestaciones de ley

Sí

Sobre nosotros

Somos una firma en constante crecimiento, especializada en la atracción de talento para empresas de diferentes sectores a nivel nacional.

Apoyamos a nuestros clientes en la cobertura de vacantes operativas, administrativas, gerenciales y directivas, así como perfiles especializados en marketing y tecnología.

Nuestro objetivo es conectar a las personas con oportunidades profesionales que impulsen su desarrollo y aporten valor a las organizaciones.

Perfil buscado

Requisitos

• Experiencia mínima de 5 años en agencia de reclutamiento externo (servicio de reclutamiento para clientes externos)
• Experiencia en búsqueda y atracción de perfiles especializados, gerenciales y directivos
• Experiencia en procesos de headhunting y búsqueda directa
• Capacidad para gestionar entre 8 y 11 vacantes simultáneamente
• Habilidades de negociación y atención a clientes
• Dominio en el uso de bolsas de trabajo (gratuitas y de paga), redes sociales y bases de datos
• Manejo básico de Excel y Google Drive
• Habilidad para la autogestión, organización y cumplimiento de objetivos
• Excelente redacción, ortografía y comunicación profesional

Ofrecemos

• Contratación con prestaciones de ley
• Trabajo 100% remoto
• Salario base mensual de $12,000 netos
• Comisiones competitivas sin tope, de acuerdo con la producción individual
• Estabilidad y oportunidad de crecimiento en un ambiente profesional y colaborativo

Nivel de educación deseada :

Superior - titulado

Nivel de experiencia deseada :

Nivel Experto

Función departamental :

Atención al cliente

Industria :

Reclutamiento y Selección de Personal

Habilidades

• RECLUTADOR
• RECLUTADOR SENIOR