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Reclutador

Newrest Group

Monterrey

Presencial

MXN 200,000 - 400,000

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Hoy
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Descripción de la vacante

Una empresa de comedores industriales en Monterrey busca un Reclutador orientado a resultados. La persona ideal tendrá un enfoque en el cumplimiento de metas, habilidad para manejar procesos simultáneos y experiencia en la gestión de reclutamiento efectivo. Se encargará de la publicación de vacantes, entrevistas, y seguimiento a candidatos, además de participar en ferias de empleo. Se valorarán habilidades en análisis y organización.

Formación

  • Experiencia en reclutamiento y selección de personal.
  • Habilidad en la elaboración y presentación de reportes.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir metas.

Responsabilidades

  • Gestión completa del proceso de reclutamiento.
  • Publicación de vacantes en diversas plataformas digitales.
  • Entrevistas por competencias y seguimiento a candidatos.

Conocimientos

Enfoque en cumplimiento de metas
Manejo de procesos simultáneos
Análisis y organización
Enfoque en servicio al cliente
Conocimiento de KPIs
Descripción del empleo

Empresa Trasnacional de comedores Industriales busca unReclutador orientado a resultados, con enfoque en cumplimiento de metas, sentido de urgencia y alta capacidad para manejar procesos simultáneos. Buscamos un perfil analítico, organizado y con fuerte enfoque en servicio al cliente interno.

Ideal para alguien que disfruta trabajar conKPIs, cobertura de vacantes, seguimiento puntual y estrategias de reclutamiento efectivas.

  • Gestióncompleta del proceso de reclutamiento (operativo, administrativo y/ocorporativo).
  • Publicaciónde vacantes en plataformas digitales (OCC, Indeed, Facebook, LinkedIn).
  • Entrevistapor competencias y filtros telefónicos.
  • Elaboracióny presentación de reportes semanales (KPIs, tiempos de cobertura, estatusde vacantes).
  • Coordinacióncon HRBP, operaciones y áreas solicitantes.
  • Seguimientoa candidatos hasta su ingreso (documentación, IDSE, cartas, validaciones).
  • Construcciónde pipeline y estrategias de atracción.
  • Asistenciaen ferias de empleo y eventos de reclutamiento.
  • Reclutamiento foráneo asignación de unidades fuera de nuevo león
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