Descripción
Descripción
Perfil del Puesto
Docente de Matemáticas Middle & High School
Propósito del Puesto
Facilitar, guiar y evaluar el desarrollo de habilidades matemáticas, enfocándose en la construcción de conocimiento significativo y no solo en la transmisión, promoviendo el pensamiento crítico, la resolución de problemas y el uso de tecnologías para la integración curricular, todo ello en un marco de ética profesional, colaboración y actualización continua para cumplir el perfil de egreso y la formación integral de los alumnos.
Principios ISP
- Comenzar con nuestros niños y estudiantes. Nuestros niños y estudiantes están en el corazón de lo que hacemos. Simplemente, su éxito es nuestro éxito. El bienestar y la seguridad son esenciales para los aprendices y el aprendizaje. Por lo tanto, somos consistentes en identificar posibles problemas de protección y de Salud y Seguridad, actuando y dando seguimiento a todas las preocupaciones de manera adecuada.
- Tratar a todos con cuidado y respeto. Nos cuidamos mutuamente, aceptamos similitudes y diferencias y promovemos el bienestar propio y de los demás.
- Operar de manera efectiva. Nos enfocamos incansablemente en las cosas más importantes y que harán la mayor diferencia. Aplicamos las políticas y procedimientos escolares y encarnamos las ideas compartidas de nuestra comunidad.
- Ser financieramente responsables. Tomamos decisiones financieras cuidadosamente basadas en las necesidades de los niños, estudiantes y nuestras escuelas.
- Aprender continuamente. Mejorar es lo que nos motiva. Participamos positivamente en el desarrollo personal y profesional y en la mejora escolar.
Responsabilidades Clave
- Planeación y Diseño Didáctico: Elaborar diseños de aprendizaje con estrategias de aprendizaje y evaluación formativa. Adaptar la enseñanza a diversos contextos y necesidades estudiantiles, incluyendo la inclusión y diversidad.
- Enseñanza y Mediación Pedagógica: Impartir clases, dirigir debates y demostrar conceptos matemáticos. Modelar y proponer soluciones a problemas usando técnicas matemáticas. Fomentar la autonomía del estudiante y la construcción de su propio conocimiento.
- Evaluación y Retroalimentación: Diseñar y aplicar instrumentos de evaluación (diagnóstica, formativa, sumativa). Monitorear el progreso y dar retroalimentación sobre competencias y aprendizajes. Definir criterios de evaluación junto con los alumnos.
- Desarrollo de Competencias y Habilidades: Impulsar el pensamiento crítico, la creatividad y la resolución de problemas en contextos prácticos. Desarrollar habilidades socioemocionales y valores como respeto y responsabilidad. Promover el uso de Tecnologías de la Información y Comunicación (TICs).
- Gestión y Colaboración: Establecer normas de comportamiento y mantener el orden en el aula. Realizar guardias de acompañamiento durante la entrada, receso o salida de alumnos. Participar activamente en el trabajo colegiado (academias, consejos técnicos) para mejora continua. Colaborar con otros docentes en proyectos interdisciplinarios.
- Actualización Profesional: Mantenerse actualizado en metodologías de enseñanza y tendencias educativas. Participar en capacitaciones y desarrollo profesional continuo.
Habilidades, Cualificaciones y Experiencia
- Titulaciones: Se requiere licenciatura en Matemáticas, Ingeniería, Física, Mecatrónica, Robótica o áreas afines a las ciencias exactas.
- Certificación Pedagógica: Deseable contar con formación en didáctica o un máster/maestría en educación para ejercer la docencia formal.
- Dominios Clave: Conocimiento profundo de álgebra, geometría, cálculo, estadística y matemáticas financieras.
- Mínimo 3 años de experiencia impartiendo clases frente a grupo en secundaria y/o preparatoria.
- Conocimientos básicos de Google Workspace for Education.
Compromiso de ISP con los Principios de Protección
ISP está comprometido con la protección y promoción del bienestar de los niños y jóvenes y espera que todo el personal y voluntarios compartan este compromiso. Todos los titulares de los puestos están sujetos a procedimientos de evaluación apropiados, incluyendo una búsqueda de diligencia debida en línea, referencias y verificaciones de antecedentes penales satisfactorias o equivalentes que cubran los últimos 10 años de historial laboral.
Compromiso de ISP con la Diversidad, Equidad, Inclusión y Pertenencia
ISP está comprometido con el fortalecimiento de nuestra cultura inclusiva mediante la identificación, contratación, desarrollo y retención de compañeros de equipo de alto rendimiento, independientemente del género, etnia, orientación sexual y expresión de género, edad, estado de discapacidad, neurodivergencia, origen socioeconómico u otras características demográficas. Se anima encarecidamente a los candidatos que compartan nuestra visión y principios y estén interesados en contribuir al éxito de ISP a través de este rol a postularse.