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Maintenance Technical Leader 2 IDL

Auria Solutions

Santiago de Querétaro

Presencial

MXN 200,000 - 400,000

Jornada completa

Hace 5 días
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Descripción de la vacante

Una empresa de soluciones tecnológicas en Querétaro busca un Técnico Líder de Mantenimiento para ejecutar actividades de mantenimiento preventivo y correctivo de máquinas. Los candidatos deben tener al menos 4 años de experiencia en la industria automotriz y amplios conocimientos en neumática, hidráulica y electrónica. Se requiere disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y habilidades de liderazgo para coordinar equipos. Ofrecemos un sueldo competitivo y prestaciones superiores a las de la Ley.

Servicios

Sueldo competitivo
Prestaciones superiores a las de la Ley
Contratación directa por la empresa

Formación

  • Experiencia mínima de 4 años como técnico líder en mantenimiento, preferentemente en industria automotriz.
  • Conocimientos en Neumática, Hidráulica, mecánica, Electromecánica, electrónica.
  • Disponibilidad de horario para rolar 3 turnos.

Responsabilidades

  • Ejecutar actividades preventivas, correctivas y predictivas en máquinas de producción.
  • Realizar ajustes, calibraciones e instalaciones de maquinaria.
  • Brindar asesoría técnica y capacitación a operadores.

Conocimientos

Comunicación
Liderazgo
Análisis de problemas
Trabajo en equipo
Orientación a resultados

Educación

Electromecánico, Mecatrónica, Automatización

Herramientas

PLC Siemens
PLC Allen Bradley
Multímetro
Cámara termográfica
Analizador de vibraciones
Descripción del empleo
Técnico Líder de Mantenimiento
Perfil:
  • Electromecánico, Mecatrónica, Automatización o a fin.
  • Experiencia:Mínimo 4 años como técnico líder en el área de mantenimiento, preferentemente industria automotriz.
  • Disponibilidad de horario, rolar 3 turnos.
Actividades principales del puesto:
  • Ejecutar las actividades preventivas, correctivas, autónomas y predictivas necesarias para la correcta operación de máquinas de producción y equipo de edificios.
  • Realizar ajustes, calibraciones, montajes e instalaciones de componentes y maquinaria.
  • Cumplir y optimizar los programas de mantenimiento según los tiempos establecidos.
  • Brindar asesoría técnica y capacitación a los operadores de los equipos.
  • Administrar documentación de órdenes de mantenimiento y Administración de personal de línea de producción.
  • Auditorias de sistemas de manufactura y resúmenes de producción.
  • Asegurar cumplimiento a Kanban de línea o programación de producción asignado.
  • Cumplimiento y ejecución de políticas de Calidad, seguridad y medio Ambiente.
  • Ejecutar la Mejora continua en líneas de producción asignadas.
Experiencia indispensable en:
  • Amplios conocimientos en Neumática, Hidráulica, mecánica, Electromecánica, electrónica, PLC, automatización, interpretación de planos, lectura de diagramas eléctricos e hidráulicos.
Competencias:
  • Habilidades de comunicación hablada y escrita. Administración de equipos de trabajo. Liderazgo para coordinar actividades con diferentes personas. Análisis de problemas y toma de decisiones. Orientación a resultados para cumplir objetivos.
Conductas y comportamientos deseados:
  • Trabajo en equipo, Trabajo bajo presión.
  • Organización, Sentido de Urgencia.
  • Resolución de problemas, Orientado a resultados, Proactivo.
Habilidades y conocimientos:
  • Políticas de seguridad industrial, LOTO, trabajos en alturas, trabajos en caliente
  • Mantenimiento de maquinaria industrial, conocimiento de Prensas hidráulicas, hornos eléctricos y de gas, enrolladores, motores y drives, mantenimiento y operación de robots Fanuc, corte por chorro de agua, transportadores y Cardas
  • Electricidad industrial, control y fuerza.
  • Mecánica, neumática, hidráulica, electronica y motores de combustión.
  • Lectura e interpretación de diagramas eléctricos e hidráulicos
  • Uso de multímetro, amperímetro, manómetros de presión, cámara termográfica, analizador de vibraciones.
  • Programación de PLC Siemens y Allen Bradley.
  • Conocimiento de variadores de CA, Servomotores y drives.
Ofrecimientos:
  • Sueldo competitivo.
  • Prestaciones superiores a las de la Ley.
  • Contratación directa por la empresa.
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