Jefatura de Potencial Humano - rrhh

Alave Soluciones Aéreas S.A de C.V; Tijuana; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en el sector aéreo está buscando un/a Jefe/a de Potencial Humano para liderar la gestión de recursos humanos. El candidato ideal debe contar con una Licenciatura en Psicología o Administración de Empresas, y al menos 2 años de experiencia en roles similares. Se ofrece un salario competitivo, vales de despensa y prestaciones superiores a las de ley, con horarios de lunes a viernes.

Servicios

Salario competitivo

Vales de despensa

Prestaciones de ley y superiores

Formación

• 2 años mínimo de experiencia en Jefatura o Gerencia de Recursos Humanos.
• Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo de México y de la Ley de Seguridad Social actual.

Responsabilidades

• Reclutamiento y selección de personal.
• Administrar el personal y elaborar contratos.
• Gestión de credencialización de nuevos ingresos.
• Manejo de la pre-nomina.
• Relaciones Laborales y resolución de conflictos.
• Coordinación de onboarding.

Conocimientos

Liderazgo

Gestión de Recursos Humanos

Educación

Licenciatura en Psicología

Licenciatura en Administración de Empresas

Descripción del empleo

Hola en ALAVE SOLUCIONES AEREAS estamos en busqueda de tu talento para que formes parte de nuestro equipo en la posicion de JEFE/A DE POTENCIAL HUMANO

Si te encuentras interesado/a ¡¡Postulate!!

REQUISITOS

• Edad: 28 años a 45 años
• Escolaridad: Lic. en psicologia, administracion de empresas o carreras afines
• Experiencia: 2 años mínimo como Jefatura o Gerencia de Recursos Humanos

ACTIVIDADES

• Reclutamiento y selección de personal
• Administración del personal, registro en base de datos, elaboración de contratos, armado de expedientes físicos y digitales y entrega de herramientas de trabajo
• Gestión de credencialización de los nuevos ingresos
• Manejo de la pre-nomina (revisión de incidencias, vacaciones, permisos, etc)
• Resolución de dudas al personal
• Relaciones Laborales / dar seguimiento al clima laboral y resolución de conflictos
• Coordinación de onboarding/cursos iniciales
• Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo de México y de la Ley de Seguridad Social actual
• Desvinculaciones
• Atención a juntas conciliatorias

OFRECEMOS

• Salario competitivo
• Vales de despensa
• Prestaciones de ley y superiores
• Horarios: L a V de 09:00 am a 18:00 hrs
• 2 días de descanso semanal

¡Si te encuentras interesado/a postulate!.

Requerimientos

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 28 y 45 años
• Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, rh, recursos, humanos, human, resources, rrhh