Gerente de Desarrollo para Ventas y Cobranza (DM) NORTE

Provident México; Saltillo; Presencial; MXN 200,000 - 400,000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa financiera en Saltillo busca un Gerente de desarrollo para supervisar el trabajo de Agentes Comisionistas y mantener contacto con clientes. Los candidatos deben tener experiencia en crédito y cobranza, habilidades de liderazgo, y licencia de conducir vigente. Ofrecemos un sueldo competitivo más un excelente esquema de comisiones, así como beneficios como vales de despensa, seguro de vida y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

Sueldo competitivo

Excelente esquema de comisiones

Vales de despensa

Seguro de vida

Oportunidades de desarrollo

Formación

• Experiencia comprobable en el área de crédito y cobranza.
• Capacidad para supervisar y organizar equipos.
• Licencia de conducir vigente.

Responsabilidades

• Supervisión y organización de Agentes Comisionistas.
• Análisis de Crédito.
• Mantener contacto frecuente con clientes y Agentes Comisionistas.

Conocimientos

Experiencia en crédito y cobranza

Manejo de personal

Liderazgo y motivación

Descripción del empleo

Vive la experiencia de ser Provident, donde tú estas en el centro, te invitamos a que te unas a nuestro equipo como:

Gerente de desarrollo

Base: Saltillo

Retos a los que te enfrentas en esta posición:

• Supervisión, Desarrollo, Organización de Agentes Comisionistas
• Análisis de Crédito
• Mantener el contacto con clientes y Agentes Comisionistas por medio de visitasfrecuentes en campo.
• Seguimiento y Supervisión a la gestión de cobranza presencial.
• Selección, equipo de trabajo.
• Liderazgo y motivación.

Si eres una persona que cuenta con:

• Experiencia en el área de crédito y cobranza (DISTRIBUIDORAS DE VALES, FINANCIERAS, PROMOTOR DE CREDITOS GRUPALES)
• Experiencia en manejo de Personal, directamente a cargo vendedores, promotores o gestores de cobranza, grupos.
• Manejar auto estándar, contar con licencia de conducir vigente

Vive la experiencia de ser Provident:

Buscamos que la remuneración de nuestros equipos sea competitiva dentro de nuestra industria, brindando bienestar económico, seguridad y bienestar para ellos y sus familias a través de una amplia oferta de valor mediante prestaciones y beneficios que ofrecemos de acuerdo al nivel de responsabilidad que tienen nuestros colaboradores en cada posición dentro de Provident.

• Sueldo competitivo + excelente esquema de comisiones
• Vales de despensa
• Fondo de ahorro
• Vacaciones Superiores + prima vacacional
• SGMM y Seguro dental y visual
• Seguro de vida
• Oportunidades de desarrollo a través de programas de aprendizaje constantes

¿Te interesa este reto? Postúlate por este medio y te estaremos contactando.

Construimos un mundo mejor a través de la inclusión financiera

En Provident México, todos los procesos de reclutamiento y selección están basados en los valores de inclusión y no discriminación mostrando respeto absoluto condiciones de salud, género, raza, edad, orientación, preferencia e identidad sexual, estado civil, religión, nacionalidad y discapacidad, así como por cualquier otra diferencia, cuyo efecto se pueda considerar discriminatorio.