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Una empresa líder en gestión de capital humano busca un Analista de Servicios en Ciudad de México para elaborar nóminas, validar cálculos y ofrecer excelente atención al cliente. Se requiere experiencia de 3 años en procesamiento de nómina, conocimiento en legislación laboral y habilidades avanzadas en Excel. Se ofrece un ambiente inclusivo y oportunidades de crecimiento.
En ADP, somos motivados por tu éxito. Hacemos que tus talentos y perspectivas únicas se transformen en un todo. Tus ideas para hacer de modo diferente y mejor son bienvenidas. Apoyamos tus esfuerzos para realizar, aprender y crecer.
Trabajamos con más de 740.000 organizaciones en todo el mundo para ayudar a nuestros colaboradores a trabajar en nuevos retos y dar rienda suelta a sus talentos,” Diseñar siempre para las personas” Significa que estamos creando plataformas que transformaran el gran trabajo que haces, para que juntos podamos abrir un mundo de oportunidades
Objetivo: Analiza y elabora los cálculos de nómina, así como determina impuestos y cuotas obrero-patronales, de acuerdo con los procedimientos establecidos con base en leyes, reglamentos vigentes en nuestro país y requerimientos de nuestros clientes.
Acerca de ADP: Somos un proveedor global integral de soluciones de gestión de capital humano (HCM) basadas en la nube que unen Recursos Humanos, nómina, talento, tiempo, impuestos y administración de beneficios, y líder en servicios de externalización de negocios, análisis y experiencia en cumplimiento.
Diversidad, Equidad, Inclusión y Oportunidad de Empleo Igual en ADP: ADP se compromete a un lugar de trabajo inclusivo, diverso y equitativo, y Further se compromete a brindar oportunidades de empleo iguales independientemente de cualquier característica protegida, incluyendo: raza, color, información genética, credo, origen nacional, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado de alienación legal, ascendencia, edad, estado civil, estado de veteranos protegidos o discapacidad. Las decisiones de contratación se basan en las necesidades operativas de ADP y el mérito del solicitante, incluyendo, pero no limitado a, calificaciones, experiencia, capacidad, disponibilidad, cooperación y desempeño laboral.
Ética en ADP: ADP tiene una larga historia de realizar negocios con los estándares éticos más altos y el cumplimiento total de todas las leyes aplicables. También esperamos que nuestra gente cumpla nuestros valores con el más alto nivel de integridad y se comporte de una manera que fomente un lugar de trabajo honesto y respetuoso.