Tedesco jobs in Italy
Impiegato/a ufficio commerciale estero
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ITI HOTELS – Colonna Hotels & Resorts
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Impiegato/a ufficio commerciale estero
Job summary
Un'azienda leader nel settore elettronico in Veneto cerca un/una Impiegato/a per l'ufficio commerciale estero. La figura si occuperà di promuovere vendite, gestire trattative e processare ordini. È richiesta un'ottima conoscenza dell'inglese e di una seconda lingua europea. L'inserimento è full-time con possibilità di assunzione a tempo indeterminato.
Qualifications
- Richiesta ottima conoscenza dell'inglese e di una seconda lingua europea.
- E' preferibile esperienza nel settore commerciale.
Responsibilities
- Promuovere la vendita dei prodotti.
- Gestire le trattative con i clienti.
- Registrare e processare gli ordini dei clienti.
- Ricercare nuovi clienti e fidelizzare quelli acquisiti.
- Visitare fiere ed eventi.
- Supportare il Sales Manager.
Skills
Lavoro Mio – Filiale di Conegliano – Per un nostro Cliente di Arcade (TV) siamo alla ricerca di un/una Impiegato/a ufficio commerciale estero.
L'azienda, con cui abbiamo una storica collaborazione, è una realtà leader del proprio mercato (prodotti elettronici di alta gamma) e in grandissima crescita già da diversi anni.
- Promuovere la vendita dei prodotti
- Gestire le trattative con i clienti
- Registrare e processare gli ordini dei clienti
- Ricercare nuovi clienti e fidelizzare i clienti acquisiti
- Visitare e/o partecipare a fiere ed eventi
- Attività di supporto al Sales Manager
E’ richiesta un'ottima conoscenza dell'inglese scritto e parlato e di una seconda lingua europea (francese, spagnolo e tedesco in ordine di importanza).
La ricerca è finalizzata ad un inserimento full-time e a scopo assunzione a tempo indeterminato.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.