Randstad Italia, filiale di Sesto San Giovanni, ricerca, per importante azienda specializzata nella distribuzione di soluzioni per l'impiantistica elettrica e idrotermosanitaria, un
banconista/magazziniere per il settore Idrotermosanitario (ITS).
Orario di lavoro: Lunedì - Venerdì 8-12 / 14-18 (possibilità di lavorare sabato mattina a rotazione)
CCNL: Terziario Confcommercio, livello da valutare in base all'esperienza del candidato.
Responsabilità
La risorsa si occuperà delle seguenti attività:
Gestione, ordine e smistamento della merce in magazzino;
Cura del punto vendita;
Assistenza al cliente esposizione e descrizione merce;
Modulistica per redazione degli ordini;
Mansione
Randstad Italia, filiale di Sesto San Giovanni, ricerca, per importante azienda specializzata nella distribuzione di soluzioni per l'impiantistica elettrica e idrotermosanitaria, un
banconista/magazziniere per il settore Idrotermosanitario (ITS).
Orario di lavoro: Lunedì - Venerdì 8-12 / 14-18 (possibilità di lavorare sabato mattina a rotazione)
CCNL: Terziario Confcommercio, livello da valutare in base all'esperienza del candidato.
Responsabilità
La risorsa si occuperà delle seguenti attività:
Gestione, ordine e smistamento della merce in magazzino;
Cura del punto vendita;
Assistenza al cliente esposizione e descrizione merce;
Modulistica per redazione degli ordini;
CompetenzeREQUISITI DELLA RISORSA
Conoscenza del settore idrotermosanitario;
Conoscenza dei prodotti/sistemi utilizzati dai clienti professionali per realizzare impianti tecnici;
Conoscenza sistema pagamento elettronico e di cassa;
Buona capacità relazionale e di gestione del conflitto;
Attitudine al problem solving;
Organizzazione e precisione;
Conoscenza del pacchetto office.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
by helplavoro.it* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.