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Hr jobs in Italy

FIBER CONTINUOUS IMPROVEMENT COORDINATOR

Gi Group S.p.A

Milano
Hybrid
EUR 45,000 - 60,000
28 days ago
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CRM Investment Analyst (m / f / d)

EIT RawMaterials

Lazio
Remote
EUR 50,000 - 70,000
28 days ago

Security Architect

Gi Group S.p.A

Milano
Hybrid
EUR 50,000 - 70,000
28 days ago

Segnalatori di terreni e Sviluppo Progetti

Gi Group S.p.A

Viterbo
On-site
EUR 30,000 - 50,000
28 days ago

Addetto/a affari generali, acquisti e logistica

Gi Group S.p.A

Roma
On-site
EUR 10,000 - 30,000
28 days ago
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Agente Commerciale Plurimandatario – Settore Gelateria & Ho.Re.Ca. | Toscana e Sud Liguria

Sales Valley

Lucca
On-site
EUR 30,000 - 50,000
28 days ago

Payroll Specialist

Openjobmetis Divisione Grandi Clienti

Colombella
On-site
EUR 50,000 - 70,000
28 days ago

SEGNALATORI DI TERRENI E SVILUPPO PROGETTI (1195131)

Gi Group SpA Filiale di Ravenna

Ravenna
On-site
EUR 30,000 - 50,000
28 days ago
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Esperto E-commerce & Marketplace (Corso Gratuito)

RANDSTAD Italia SpA

Milano
On-site
EUR 30,000 - 50,000
28 days ago

Addetto e-commerce e gestione marketplace

RANDSTAD Italia SpA

Milano
On-site
EUR 30,000 - 50,000
28 days ago

HR CONSULTANT Agenzia per il Lavoro - PUGLIA

NHRG Srl

Lecce
On-site
EUR 50,000 - 70,000
28 days ago

Sales Assistant Sport | Roma Centro

RANDSTAD ITALIA

Roma
On-site
EUR 10,000 - 30,000
28 days ago

Software Consultant AMS

Zucchetti S.p.a.

Napoli
On-site
EUR 30,000 - 45,000
28 days ago

KEY ACCOUNT MANAGER – GROSSISTI, FARMACIE ONLINE & FARMACIE DIRETTE

Norsan Italia

Bolzano
On-site
EUR 40,000 - 60,000
28 days ago

Specialista HR – Reclutamento e Amministrazione

KIK

Marghera
On-site
EUR 25,000 - 35,000
28 days ago

HR Business Developer – Crescita & Partnership

Openjobmetis S.p.A.

Trento
On-site
EUR 25,000 - 35,000
28 days ago

Stage HR Recruiter — Formazione in Selezione

Synergie Italia S.p.a.

Tradate
On-site
EUR 30,000 - 50,000
28 days ago

Quality & Learning Leader — Hospitality Operations

Marriott Hotels Resorts

Milano
On-site
EUR 40,000 - 60,000
28 days ago

Stage HR: Amministrazione del Personale & Operations

Gi Group S.p.A

Reggio Emilia
On-site
EUR 30,000 - 50,000
28 days ago

Learning Specialist (Stage) - Formazione & Coordinamento

Mif HR

Milano
On-site
EUR 30,000 - 50,000
28 days ago

Beverage Brand Ambassador — Flexible Schedule, $30/hr

Sandpiper Productions

Firenze
On-site
EUR 50,000 - 70,000
28 days ago

Stage HR Generalist a Lucca – 6–12 mesi, Rimborso 600€

Job Camere Filiale di Lucca

Lucca
On-site
EUR 50,000 - 70,000
29 days ago

TESTING SOUND - AUTOMOTIVE (Speaker, microfoni, audio)

Teoresi Group

Emilia-Romagna
On-site
EUR 30,000 - 50,000
29 days ago

Mechanical Testing Engineer - Quattordio R&D Lab

Prysmian Group

Quattordio
On-site
EUR 40,000 - 55,000
29 days ago

Senior Consultant: Growth & HR Solutions Leader

Be | Shaping the Future

Monza
On-site
EUR 45,000 - 75,000
29 days ago

Top job titles:

Tecnologo Alimentare jobsGiornalismo jobsAmministrativo jobsHr Manager jobsRagioniera jobsProgettazione Meccanica jobsIt Manager jobsMarketing Manager jobsVendita jobsMedico Ortopedico jobs

Top companies:

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Hybrid
EUR 45,000 - 60,000
Full time
28 days ago

Job summary

Un importante operatore nel settore telecomunicazioni sta cercando un Fiber Continuous Improvement Coordinator per guidare il miglioramento continuo e l'ottimizzazione dei processi. Il candidato ideale ha esperienza nel coordinamento di team e solide conoscenze delle architetture di rete in fibra ottica. Sono richieste competenze in analisi delle performance e disponibilità al lavoro in team. Contratto diretto a tempo indeterminato con possibilità di smart working.

Benefits

Possibilità di smart working
Contratto diretto a tempo indeterminato

Qualifications

  • Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di coordinatore di persone.
  • Conoscenze solide e primarie delle componenti della infrastruttura in fibra ottica.
  • Capacità di studiare soluzioni tecnologiche per migliorare la rete.

Responsibilities

  • Coordinare un gruppo di collaboratori.
  • Analizzare e monitorare le performance della rete.
  • Studiare cause di instabilità ed inefficienze sulla rete.

Skills

Conoscenza delle architetture di rete in fibra ottica
Buona conoscenza di GIS/PNI
Forte motivazione
Buona conoscenza della lingua inglese
Flessibilità e attenzione al Cliente Interno ed Esterno

Education

Laurea in discipline STEM o diploma ITS in ambito telecomunicazioni
Job description

Per FASTWEB + VODAFONE, Grafton ICT è alla ricerca di un

FIBER CONTINUOUS IMPROVEMENT COORDINATOR

Il tuo obiettivo è guidare il miglioramento continuo e l'ottimizzazione dei processi e delle performance all'interno del team che si occupa della manutenzione delle reti in fibra ottica, focalizzandosi sulla riduzione dei costi e sull'aumento della qualità del servizio (riduzione del numero di guasti e della loro durata) identificando ed eliminando le inefficienze e promuovendo una cultura del miglioramento continuo.

In un ambiente dinamico puoi metterti alla prova e incrementare le tue competenze tecniche e organizzative, collaborare con gli altri team e contribuire direttamente a rendere la rete in fibra ottica di Fastweb+Vodafone la migliore rete in Italia.

DESCRIZIONE DEL RUOLO

In qualità di Fiber Continuous Improvement Coordinator le tue principali attività e responsabilità saranno le seguenti:

  • Coordinare un gruppo di collaboratori
  • Analizzare e monitorare le performance
  • Studiare, anche attraverso sopralluoghi in campo, la natura e le cause delle principali instabilità ed inefficienze rilevate sulla rete
  • Coordinare progetti e gruppi di lavoro (anche interfunzionali) finalizzati alla bonifica ed all’ottimizzazione della rete
  • Facilitare l'adozione di nuovi processi e sistemi per supportare il cambiamento all'interno dell'organizzazione
  • Studiare le soluzioni tecnologiche disponibili sul mercato per individuare quelle più utili a conferire alla rete maggiore stabilità e qualità

I principali interlocutori saranno:

  • I colleghi che si occupano dei processi di Incident Management
  • I colleghi di Network Development
  • I colleghi delle Business Unit Wholesale, B2B e B2C
  • I system integrators/fornitori
  • Gli enti locali (ANAS, comuni ecc..)
REQUISITI ESSENZIALI
  • Laurea in discipline STEM o diploma ITS in ambito telecomunicazioni
  • Solida conoscenza delle architetture di rete in fibra ottica e delle componenti della infrastruttura
  • Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo di coordinatore di persone
  • Buona conoscenza di GIS/PNI
  • Forte motivazione nel raggiungere gli obiettivi personali e di gruppo
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Flessibilità e attenzione al Cliente Interno ed Esterno

Si offre un contratto diretto a tempo indeterminato, possibilità di smart working

Facciamo parte di Gi Group Holding www.gigroupholding.it la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 8.000 persone.

Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.it

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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