Hilton Worldwide, Inc.
Etjca S.p.a.
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Grand Circle Corporation
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Una società di gestione del personale cerca un/una Addetto/a controlli legali a Roma. La risorsa dovrà gestire attività di accertamento dei requisiti legali, gestire protocolli e supportare l'Ufficio Affari Legali. È richiesta la laurea in Giurisprudenza e pregressa esperienza nel settore. Si offre un contratto iniziale di 6 mesi. Orario di lavoro full-time. Inizio previsto immediato.
Adecco Italia Spa, divisione Financial Services, ricerca per un'importante realtà del settore finanziario e creditizio un/una:
La risorsa risponderà al referente Esposti e dovrà supportare l'Ufficio nelle attività dei controlli legali, sia formali che sostanziali nonché nella trattazione delle segnalazioni da terzi e Autorità.
Completano il profilo proattività, flessibilità, buone doti di ascolto e predisposizione al team working.
Sede di lavoro: Roma centro.
Orario di lavoro: Full Time.
Inizio previsto: immediato
Iniziale contratto in somministrazione di 6 mesi con possibilità di proroga e inquadramento al 3°livello del Ccnl commercio.
Data inizio prevista: 01/02/2026
Categoria Professionale: Affari Legali / Avvocati
Città: Roma (Roma)
Disponibilità oraria: Full Time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molteplici annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.