Store Manager Proshop e Community Manager (M/F)

F7ASH; Roma; In loco; EUR 45.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda di sport di montagna con sede a Roma cerca un esperto Store Manager e Community Manager. Il candidato ideale avrà almeno 8 anni di esperienza nella gestione del retail e nella promozione del marchio. Le responsabilità includono la gestione delle prestazioni commerciali, la promozione di eventi locali e lo sviluppo di una comunità attiva attorno agli sport di montagna. Offriamo opportunità di crescita e vantaggi come premi mensili e bonus annuali.

Servizi

Premi mensili

Bonus annuali

Buoni pasto

Competenze

• Almeno 8 anni di esperienza nella gestione del retail e/o sport/outdoor.
• Ottime competenze nella gestione e nelle relazioni con i clienti.
• Conoscenza delle pratiche sportive di montagna.

Mansioni

• Promuovere il marchio e sviluppare una comunità locale.
• Gestire le prestazioni commerciali del negozio.
• Essere un leader ispiratore e trasmettere i valori del marchio.
• Ottimizzare la gestione delle scorte e del merchandising visivo.

Conoscenze

Gestione commerciale

Relazioni con i clienti

Leadership

Comunicazione in inglese

Descrizione del lavoro

Vuoi partecipare allo sviluppo di un’azienda globale di primo piano nel settore degli sport di montagna?

Fondata nelle Alpi francesi, Rossignol ispira l'esperienza in montagna dal 1907. Continuiamo la nostra tradizione attraverso lo sviluppo delle nostre gamme di sci, mountain bike, attrezzature outdoor e abbigliamento.

La nostra ambizione è quella di essere il punto di riferimento per la montagna sia d'estate che d'inverno.

Nel nostro Pro-Shop di Roma stiamo cercando uno Store Manager e Community Manager (M/F)!

Unisciti alla nostra fantastica avventura e creiamo insieme le più belle esperienze outdoor in tutte le stagioni!

Cerchiamo uno Store Manager esperto, appassionato del mondo della montagna e profondamente radicato nella vita locale. In qualità di ambasciatore/ambasciatrice Rossignol, avrai un ruolo chiave nel promuovere il punto vendita al di fuori delle sue mura.

I tuoi compiti saranno:

Promozione del marchio

• Creare e animare una comunità locale attorno agli sport invernali e di montagna, in linea con i valori del marchio.
• Partecipare attivamente alla vita locale: eventi, partnership con attori del territorio, club sportivi, influencer locali.
• Sviluppare iniziative di visibilità nelle località circostanti per rafforzare la presenza di Rossignol.
• Essere una forza propositiva per azioni di marketing locale (ad es. running test, ski test, bike test), collaborazioni ed esperienze immersive per i clienti.

Animazione commerciale:

• Gestire le prestazioni commerciali del negozio in linea con la strategia aziendale.
• Garantire un monitoraggio quotidiano dei KPI e del fatturato.
• Garantire un servizio clienti di alta qualità, incarnando gli standard di eccellenza di Rossignol.
• Curare l'immagine visiva e la manutenzione impeccabile del negozio.

Gestione e supervisione del team:

• Essere un leader ispiratore, esemplare nell'impegno e nel soddisfare il cliente.
• Trasmettere i valori del marchio, sviluppare le competenze e rafforzare il senso di appartenenza del team.
• Organizzare le attività del negozio: gestione dei programmi, distribuzione dei compiti, monitoraggio delle procedure interne.
• Garantire il rispetto delle norme di igiene, sicurezza e manutenzione del negozio.

Gestione operativa:

• Gestire i flussi finanziari: cassa, pagamenti, monitoraggio degli incassi.
• Supervisionare le operazioni logistiche: ricevimento, trasferimenti, resi, spedizioni.
• Ottimizzare la gestione delle scorte, dei rifornimenti e del merchandising visivo.

Cosa ti contraddistingue:

• Esperienza di successo di almeno 8 anni nella gestione del retail e/o dello sport/outdoor.
• Ottime competenze in materia di gestione, gestione commerciale e relazioni con i clienti.
• Conoscenza approfondita del tessuto locale e delle pratiche sportive di montagna.
• Leadership naturale, senso del servizio, spirito imprenditoriale.
• Ottima comunicazione in inglese (gradita anche la conoscenza del francese).

Entrare a far parte del Gruppo Rossignol e dei suoi marchi significa anche:

• Accrescere le proprie conoscenze collaborando con manager attenti al benessere e allo sviluppo delle competenze dei propri team, in particolare grazie a progetti innovativi.
• Impegnarsi a favore della diversità culturale, della parità di genere e dell'occupazione dei lavoratori con disabilità protetti dalla nostra azienda.
• Essere orgogliosi di lavorare per un'azienda responsabile e impegnata nello sviluppo sostenibile.
• Usufruire di prezzi vantaggiosi sui nostri marchi.
• Vantaggi: premi mensili, bonus annuali, buoni pasto.

Saremo lieti di ricevere le vostre candidature