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Una società di consulenza sui rischi sta cercando un profilo junior per il team di Property Risk Consulting a Roma. Il candidato supporterà i clienti nell’analisi e mitigazione dei rischi connessi ad incendi, esplosioni e furti. È richiesta una laurea magistrale in Ingegneria e una buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office. Un'opportunità di crescita personale e professionale è offerta tramite un programma di apprendistato. È necessaria una buona conoscenza dell'inglese e disponibilità a trasferte.
Marsh Advisory è una società controllata di Marsh , leader nel brokeraggio assicurativo, che offre servizi di consulenza manageriale sul rischio operativo per medie e grandi aziende in ambito industriale.
Siamo alla ricerca di un profilo junior interessato a intraprendere una carriera nella consulenza sui rischi all’interno del team di Property Risk Consulting presso il nostro ufficio di Roma.
Come Consulente Risk del team Property, supporterai clienti nell’identificare, analizzare e mitigare i rischi che minacciano le loro strutture produttive, logistiche e commerciali, entrando negli stabilimenti e conoscendo da vicino gli impianti e le tecnologie. Avrai l’opportunità di mettere in campo le tue competenze tecniche con l’obiettivo di ridurre la probabilità che incendi, eventi naturali catastrofali, esplosioni e guasti macchina causino danni alle loro proprietà e blocchino attività strategiche.
Nello specifico avrai l’occasione di svolgere le seguenti attività :
Marsh, a business of Marsh McLennan (NYSE : MMC), is the world’s top insurance broker and risk advisor. Marsh McLennan is a global leader in risk, strategy and people, advising clients in 130 countries across four businesses : Marsh, Guy Carpenter, Mercer and Oliver Wyman. With annual revenue of $24 billion and more than 90,000 colleagues, Marsh McLennan helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow on LinkedIn and X.Marsh McLennan is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex / gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.Marsh McLennan is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh McLennan colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one “anchor day” per week on which their full team will be together in person.