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Un'importante azienda in crescita cerca un Talent Selection Specialist per gestire il ciclo attivo e passivo e le pratiche fiscali in collaborazione con consulenti esterni. I candidati devono avere esperienza in riconciliazioni contabili e un forte orientamento al rispetto delle scadenze. Si offre un contratto diretto inizialmente a tempo determinato di un anno, con retribuzione commisurata all'esperienza e un pacchetto welfare interessante.
gestione ciclo attivo / passivo e adempimenti fiscali periodici, in collaborazione con i consulenti fiscali. riconciliazioni schede contabili, banche e cassa. predisposizione dei bilanci provvisori nell'anno e di quello finale con i consulenti esterni. forte orientamento al rispetto delle scadenze e all'aggiornamento continuo. l'opportunità di operare in una realtà aziendale solida ed in sviluppo.
Verranno contattate solo le candidature in possesso dei requisiti richiesti. Ständler Italia garantisce al/alla candidato/a la massima riservatezza. Durante la fase di selezione non sarà…
Si offre: inserimento con contratto diretto con azienda, iniziale tempo determinato di 1 anno, a scopo assunzione. RAL commisurata al background professionale, interessante welfare aziendale, pacchetto…
Conoscenza dei sistemi di alimentazione in bassa tensione (Monofase, Trifase alternata e continua) e messa terra (IT, TT, TN-S) in ambito impiantistico e telecomunicazioni.
Monitoraggio settimanale dei crediti commerciali, invio report sulla solvibilità dei crediti all’Ufficio Commerciale e gestione dei solleciti; operatività tramite vari canali bancari, anche in valuta estera.