IT Business Analyst

Experis - Gruppo Manpower srl; Italia; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'importante azienda di consulenza IT cerca un IT Business Analyst per il potenziamento delle infrastrutture digitali a Bologna. La figura si occuperà di raccogliere le esigenze degli utenti, analizzare i processi e interagire con diverse funzioni. Si richiedono laurea in discipline STEM e almeno 2 anni di esperienza nel ruolo. L'azienda offre un contratto a tempo indeterminato e vari benefit tra cui corsi di formazione e buoni pasto.

Servizi

Corsi di formazione soft skills e tecnica

Buoni pasto

Convenzioni welfare

Competenze

• Almeno 2 anni di esperienza nel ruolo.
• Capacità di interagire in contesti complessi e tecnologicamente avanzati.

Mansioni

• Raccogliere e recepire le esigenze dell'utente Interno.
• Coordinare i tavoli di analisi per definire soluzioni funzionali.
• Analizzare i processi e definire miglioramenti.

Conoscenze

Tradurre concetti di business in concetti tecnici

Problem solving

Doti relazionali e comunicative

Formazione

Laurea in discipline STEM

Descrizione del lavoro

Luogo di lavoro: Italia
Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.
Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.
Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un ambiente di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.

IT Business Analyst

Experis ricerca un/ una ITBusiness Analyst per potenziare la divisione ICT di Bologna.

Mission

Obiettivo primario è la robusta protezione e il potenziamento delle infrastrutture digitali e critiche. Questo comprende una vasta gamma di settori, tra cui imprese, stabilimenti di produzione, impianti di trattamento delle acque, installazioni di biometano e aziende dotate di tecnologie Industry 4.0. In linea con questi obiettivo, stano espandendo il team sicurezza.

Il tuo ruolo comprenderà:

- Raccoglie e recepisce le esigenze dell'utente Interno tramite l'analisi critica dei requisiti;

- coordinamento dei tavoli di analisi al fine di definire una soluzione funzionale che soddisfi i requisiti Business in termini di fattibilità e rispetto delle tempistiche;

- analisi di processo e definizione dei miglioramenti in ottica di continual service improvements;

- interagisce con Utenti di Business, altre funzioni interne alla Divisione ICT e fornitori esterni durante le esecuzioni dei progetti.

- esperienza nella realizzazione di Workflow e interaction diagram;

- stila e aggiorna i documenti di analisi funzionale e revisiona i documenti redatti da fornitori terzi;

- comprovata capacità di organizzare riunioni efficaci;

- problem solving e individuazione degli stakeholder in organizzazioni strutturate;

- analizza e fornisce supporto alla diagnosi delle anomalie segnalate durante le fasi progettuali di Test (System Test, Functional test e User Acceptance Testing) e nelle fasi successive al rilascio (Analisi e Gestione Incident di Produzione);

Le caratteristiche della persona che si unirà al Team Experis

• Laurea in discipline STEM;
• Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo;
• Capacità di tradurre concetti di business in concetti tecnici/ funzionali;
• Spiccate doti relazionali e comunicative;
• Forte orientamento al problem solving;
• Capacità di interagire in contesti complessi e tecnologicamente avanzati.

Cosa offriamo

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quindicesimo anno è nella classifica delle "World's Most Ethical Companies".

Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all'esperienza del/la candidato/a

Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare.

Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall'identificazione di unlearning path obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

Modalità di lavoro: IN SEDE

Sede di lavoro: Bologna

Experis promuove pari opportunità e rispetto della diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza considerare nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale e disabilità.

NOTE LEGALI: Experis è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.experis.it Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o contenenti dati non più rispondenti a verità come previsto dal D.P.R. nº445 del 28.12.2000