Job Search and Career Advice Platform

Attiva gli avvisi di lavoro via e-mail!

Direttore di filiale

Tigros S.p.A.

Mulazzano

In loco

EUR 50.000 - 70.000

Tempo pieno

Oggi
Candidati tra i primi

Genera un CV personalizzato in pochi minuti

Ottieni un colloquio e una retribuzione più elevata. Scopri di più

Descrizione del lavoro

Una catena di supermercati leader in Italia ricerca un Responsabile di Punto Vendita in Lombardia. La figura si occuperà della gestione dei reparti, della supervisione del team e delle ordini, oltre a garantire la soddisfazione del cliente e il raggiungimento degli obiettivi aziendali. Si richiede esperienza in ruoli simili, disponibilità a lavoro full-time e buone capacità comunicative. Offerta di inserimento adeguato all'esperienza con contratto CCNL Commercio.

Servizi

Incentivazione variabile al raggiungimento degli obiettivi

Competenze

  • Esperienza in un ruolo simile in ambito food.
  • Disponibilità al lavoro full-time su turni.

Mansioni

  • Gestire i reparti del punto vendita.
  • Supervisionare e motivare il team.
  • Raggiungere obiettivi di mercato.

Conoscenze

Esperienza in ruolo analogo
Ottime doti di comunicazione
Capacità organizzative
Attitudine al problem solving

Formazione

Diploma di Istruzione Secondaria o Laurea Triennale
Descrizione del lavoro

Tigros spa, catena di supermercati di origine varesina e leader nella Grande Distribuzione Organizzata con più di 40 anni di esperienza sul mercato italiano, oltre 80 Punti Vendita e 15 ristoranti BUONGUSTO distribuiti tra la Lombardia ed il Piemonte ricerca:

Responsabilità del ruolo
  • Assicurare la corretta gestione dei reparti del punto vendita e la correttezza degli ordini
  • Garantire una puntuale immagine del punto vendita attraverso la corretta applicazione di layout
  • Soddisfare le esigenze dei clienti assicurando un adeguato progetto di fidelizzazione
  • Dirigere il team del punto vendita assicurandone l'efficienza e la motivazione
  • Gestire operativamente il magazzino e supervisionare la squadra di carico
  • Assicurare la formazione del nuovo personale
  • Raggiungere gli obiettivi di mercato e i risultati economici richiesti dall'azienda
Caratteristiche del candidato
  • Esperienza in ruolo analogo maturata presso altra insegna specializzata in ambito food
  • Disponibilità al lavoro Full Time su turni anche festivi
  • Ottime doti di comunicazione e di leadership
  • Capacità organizzative, di pianificazione e visione d’insieme
  • Attitudine al problem solving, spirito d’iniziativa e approccio proattivo
  • Diploma di Istruzione Secondaria o Laurea Triennale

Si prevede inserimento commisurato all'esperienza del candidato con contratto CCNL Commercio, comprensivo di incentivazione variabile al raggiungimento degli obiettivi.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ottieni la revisione del curriculum gratis e riservata.
oppure trascina qui un file PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES di non oltre 5 MB.