Categoria Protetta L. 68/99 Art. 11

Zucchetti; Trento; Ibrido; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda leader nel settore IT cerca professionisti per posizioni come Software Developer e Help Desk a Trento. Si richiede diploma di istruzione superiore e competenze come l'utilizzo del pacchetto Office. Offriamo un ambiente di lavoro ibrido, formazione continua e un piano di benefit dedicato al benessere dei dipendenti. Siamo impegnati nella sostenibilità e nella diversità, creando opportunità di crescita per tutti i collaboratori.

Servizi

Formazione digitale continua

Piano di benefit per il benessere

Cultura della sostenibilità

Inclusione e diversity

Competenze

• Diploma di istruzione superiore secondaria è richiesto.
• Buona capacità di utilizzo del pacchetto Office, in particolare Excel.
• Buone capacità relazionali e comunicative, capacità di lavorare in autonomia e in team.
• Ottime capacità di problem-solving sono necessarie.

Mansioni

• Ruolo di Software Developer o Help Desk a seconda delle competenze.
• Gestire sistemi e supportare gli utenti in caso di necessità.
• Collaborare con il team per risolvere problemi tecnici.

Conoscenze

Utilizzo del pacchetto Office (Excel)

Capacità relazionali e comunicative

Capacità di problem-solving

Formazione

Diploma di istruzione superiore secondaria

Descrizione del lavoro

Realizza le tue aspirazioni professionali ed entra a far parte del mondo Zucchetti! www.zucchetti.it

Posizione

Il Gruppo Zucchetti è alla ricerca di risorse iscritte alle liste del collocamento mirato secondo la legge 68/99. Le opportunità lavorative sono molteplici e riguardano diversi settori aziendali. Nello specifico i ruoli che si potrebbero ricoprire in base alle competenze tecniche e skill personali sono:

• Software Developer
• Help Desk
• System Engineer
• Addetto/a Back Office

Requisiti

• Diploma di istruzione superiore secondaria;
• Buona capacità di utilizzo del pacchetto Office (Excel);
• Buone capacità relazionali e comunicative, capacità ed abitudine a lavorare sia in autonomia sia in team;
• Ottime capacità di problem-solving.

Altre Informazioni

Ti offriamo:

• Hybrid Work. Lavoriamo in maniera ibrida: in parte presso la sede, prenotando la nostra postazione, e in parte in smart working. Ti verrà quindi fornito il necessario (Tech Pack) per lavorare al meglio in ufficio o quando sei a casa!
• Continuo Digital Training. Grazie alle nostre piattaforme online potrai seguire corsi e approfondimenti delle tematiche che più ti appassionano della tua area professionale.
• People Care. Tutto per il benessere, la famiglia e il tempo libero, tuo e dei tuoi famigliari. Questo il piano di benefit esclusivi e agevolazioni che proponiamo ai nostri collaboratori e collaboratrici, insieme al Language Lab (per ottimizzare le tue abilità di comunicazione in lingua straniera) e Welfood (con tante iniziative a promozione della salute e del benessere).
• Career Path. La voglia di crescere, le opportunità organizzative, un buon livello di professionalità e una forte motivazione sono la ricetta giusta per accedere ad action plan personalizzati!
• Sustainability Culture. Una cultura che si ispira agli Obiettivi di Sviluppo Sostenibile promossi dalle Nazioni Unite, orientata alla conciliazione vita privata – lavoro, rispetto delle diversità e dei diritti umani, salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, lotta alla corruzione e benessere organizzativo, senza dimenticare l’attenzione alla sostenibilità ambientale, economica e sociale.
• Diversity&Inclusion. La diversità è un dato di fatto, l’inclusione è una scelta (Verna Myers) e noi abbiamo scelto di creare un ambiente inclusivo dove ogni persona è rispettata, valorizzata e incoraggiata ad esprimere sè stessa e le proprie opinioni.

Le persone sono il centro della nostra azienda e riconosciamo competenze ma anche inclinazioni, caratteristiche, orientamenti e approcci diversi alla realtà che confluiscono nel contesto organizzativo e lo rendono creativo, innovativo e performante.

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#BeZucchetti

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.