CABLATORE - MONTATORE QUADRI

Labor Spa; Bergamo; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'azienda in crescita nel settore elettrico, con sede a Bergamo, cerca un cablatore-montatore per intervenire su apparecchiature elettriche UPS e carica batterie industriali. Il candidato ideale ha un diploma in ambito elettrico o meccanico e un'esperienza consolidata nel cablaggio elettrico. Offriamo inserimento diretto, CCNL Metalmeccanica Industria, con retribuzione commisurata all'esperienza. Lavoro dal lunedì al giovedì 8:30–18:00 e venerdì 8:30–17:00.

Competenze

• Esperienza consolidata nel cablaggio elettrico.
• Competenza in interventi di assemblaggio meccanico.
• Ottima manualità e precisione.

Mansioni

• Intervento su apparecchiature elettriche UPS e carica batterie industriali.
• Posizionamento e fissaggio dei componenti sulle carpenterie dell’apparecchiatura.
• Cablaggio quadri elettrici.

Conoscenze

Cablaggio elettrico

Assemblaggio meccanico

Interpretazione di schemi elettrici

Formazione

Diploma o qualifica in ambito elettrico o meccanico

Descrizione del lavoro

Per realtà strutturata e in forte crescita, specializzata nella progettazione e produzione su commessa, Labor S.p.A. – Filiale di Bergamo, ricerca un profilo tecnico per la posizione di:

CABLATORE – MONTATORE QUADRI

Attività

\

• Intervento su apparecchiature elettriche UPS e carica batterie industriali realizzate su misura;
• Posizionamento e fissaggio dei componenti sulle carpenterie dell’apparecchiatura o sulle piastre;
• Cablaggio quadri elettrici.

Requisiti

• Diploma o qualifica in ambito elettrico o meccanico;
• Esperienza consolidata nel cablaggio elettrico;
• Competenza in interventi di assemblaggio meccanico;
• Capacità diura e interpretazione di schemi elettrici;
• Ottima manualità e precisione;

Offerta

• Inserimento diretto in azienda;
• CCNL Metalmeccanica Industria - RAL e livello commisurati all’esperienza.

Sede di lavoro

Bergamo (BG)

Orario

dal lunedì al giovedì 8:30–18:00; venerdì 8:30–17:00.

Informazioni legali

L'offerta si intende rivolta a tutti i candidati, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .... e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati possono inviare un CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 - "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell'art. 6* e 13GDPR 679/16 - "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali".