Assistenz Leitung Personal & Recruiting (m/w/d)

Staff & Line Personnel Management; Bolzano; In loco; EUR 45.000 - 60.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Ein Wirtschaftsverband in Südtirol sucht eine Assistenz der Leitung Personal & Recruiting, die die strategische Weiterentwicklung der HR-Arbeit unterstützt. Die Rolle beinhaltet die Verantwortung für zentrale HR-Projekte und die Umsetzung moderner Personalstrategien zur Talentgewinnung. Gesucht wird eine Person mit mehrjähriger Erfahrung im Personalwesen sowie Kommunikationsstärke und Führungspotenzial. Bei uns erwarten Sie ein attraktives Vergütungspaket und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

Servizi

Attraktives Vergütungspaket

Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Kollegiales Arbeitsumfeld

Competenze

• Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen ist erforderlich.
• Erfahrung in strategischen und operativen HR-Themen ist wichtig.
• Freude an der Arbeit mit Menschen und Beziehungsaufbau.

Mansioni

• Unterstützung der Leitung Personalwesen in strategischen Themen.
• Entwicklung und Umsetzung moderner Personalstrategien.
• Verantwortung für Recruiting- und Employer-Branding-Maßnahmen.
• Übernahme von Personalcontrolling und HR-Reporting.

Conoscenze

Kommunikationssouveränität

Lösungsorientiertes Arbeiten

Führungspotenzial

Descrizione del lavoro

Assistenz Leitung Personal & Recruiting (m/w/d)

HR Recruiting bei Staff & Line Personnel Management

Unser Klient ist ein moderner, südtirolweit agierender Wirtschaftsverband in Bozen.

Die Struktur bietet ein komplettes Betreuungsprogramm mit allen verbundenen Dienstleistungen für die Unternehmen.

Das kontinuierliche Wachstum erfordert den Einsatz eines neuen Kollegen, einer neuen Kollegin im Personalwesen.

In dieser Schlüsselrolle unterstützen Sie die Leitung des Personalwesens bei der strategischen Weiterentwicklung der HR-Arbeit und übernehmen Verantwortung für zentrale Projekte, die unmittelbar die Leistungsfähigkeit und Attraktivität des Verbandes prägen.

Ihre Aufgaben:

• Sie unterstützen und vertreten die Leitung Personalwesen in strategischen und operativen HR-Themen
• Sie entwickeln und setzen moderne Personalstrategien in enger Abstimmung mit der Personalleitung um
• Sie verantworten Recruiting- und Employer-Branding-Maßnahmen, um Talente zu gewinnen
• Sie übernehmen Verantwortung für Personalcontrolling, HR-Reporting und Kennzahlenmanagement
• Sie fördern eine wertschätzende Unternehmenskultur, in der Mitarbeiter ihr Potenzial entfalten können
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Personalwesen mit
• Sie kommunizieren souverän, arbeiten lösungsorientiert und besitzen Führungspotenzial
• Sie haben Freude daran, mit Menschen zu arbeiten und tragfähige Beziehungen zu gestalten

Der Wirtschaftsverband bietet:

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
• Die Möglichkeit, die Personalpolitik eines bedeutenden Wirtschaftsverbandes aktiv mitzuprägen
• Ein kollegiales Arbeitsumfeld
• Ein attraktives Vergütungspaket
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Wenn Sie Ihre Expertise in einem Umfeld einbringen möchten, in dem Ihre Arbeit spürbare Wirkung entfaltet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriere Portal unter www.staff-line.it .

Für Rückfragen stehen wir Ihnen persönlich zur Verfügung. Diskretion ist garantiert.