Addetto vendite

Adecco Talent Attraction; Emilia-Romagna; In loco; EUR 10.000 - 30.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Una catena di negozi operante nel bricolage cerca un addetto ai reparti per supportare e consigliare i clienti nella scelta dei prodotti e mantenere ordine nello spazio di lavoro. È fondamentale che i candidati appartengano alle categorie protette secondo la legge 68/99 e possiedano capacità di lavorare in team. L'orario di lavoro è part-time, con 25 ore settimanali su turni dal lunedì alla domenica. Si offre contratto nel settore commercio.

Competenze

• Appartenenza alle categorie protette secondo la legge 68/99.
• Capacità di lavorare in team.
• Buone capacità organizzative.

Mansioni

• Supportare e consigliare i clienti nella scelta dei prodotti.
• Mantenere ordine negli spazi di lavoro.

Conoscenze

Lavoro di squadra

Capacità organizzative

Descrizione del lavoro

Tipologia di contratto

Ricerca e Selezione

Profilo

Siamo alla ricerca di un addetto ai reparti da inserire nel team di una catena di negozi operante nel settore bricolage e fai da te con sede a Ferrara.

La risorsa individuata si occuperà di supportare e consigliare i clienti nella scelta dei prodotti, mantenere ordine negli spazi di lavoro.

E' richiesta appartenenza alle categorie protette secondo la legge 68/99, a completare il profilo capacità di lavorare in team e buone capacità organizzative.

Skill e Professionalità

Orario di lavoro: Part Time 25h settimanali su turni stabiliti secondo il calendario aziendale dal lunedì alla domenica.

CCNL commercio & 5°

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).