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Addetto/a Manutenzione - Stagione 2026 - Borgo Pignano Florence

Relais & Châteaux

Firenze

In loco

EUR 30.000 - 40.000

Part-time

2 giorni fa
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Descrizione del lavoro

Un raffinato boutique hotel cerca un Addetto/a Manutenzione per la stagione 2026 a Firenze. Richiesta esperienza di 2-3 anni in hotel di lusso. Le responsabilità includono manutenzione ordinaria e straordinaria, ispezioni tecniche e conformità alle norme di sicurezza. È necessaria una buona conoscenza della lingua inglese e dell'italiano. Offriamo un contratto a tempo determinato con orario di lavoro di 40 ore settimanali.

Servizi

Formazione e sviluppo
Servizio mensa
Scontistiche presso sister hotel

Competenze

  • Esperienza minima di 2-3 anni in hotel di lusso o strutture simili.
  • Competenze trasversali in IT e giardinaggio sono un vantaggio.
  • Utilizzo di software di gestione della manutenzione richiesto.

Mansioni

  • Eseguire manutenzione ordinaria e straordinaria della struttura.
  • Verificare le performance degli impianti per garantire comfort.
  • Collaborare con team per risolvere problematiche tecniche.

Conoscenze

Manutenzione ordinaria
Conoscenza software gestione manutenzione
Competenze in giardinaggio
Buona conoscenza dell'inglese

Formazione

Certificazioni tecniche
Descrizione del lavoro
Addetto/a Manutenzione - Stagione 2026 - Borgo Pignano Florence

Reparto: Manutenzione

Borgo Pignano Florence è un raffinato boutique hotel immerso in un parco di 5 ettari sulle colline fiorentine, a pochi minuti dal centro storico di Firenze. La struttura, parte della prestigiosa collezione Relais & Châteaux, offrirà 32 camere e suite eleganti, una villa privata, una spa esclusiva, una piscina riscaldata, due ristoranti e suggestivi spazi per eventi. Un’oasi di relax e raffinatezza nel cuore della Toscana.

L’addetto alla manutenzione si occupa degli interventi tecnici ordinari e straordinari e collabora con gli altri reparti al fine di garantire il massimo livello di comfort e sicurezza. Riporta al Responsabile di Manutenzione.

Responsabilità
  • Operazioni quotidiane di manutenzione ordinaria e straordinaria dell’intera struttura, garantendo tempestività di intervento.
  • Manutenzione preventiva per impianti meccanici, elettrici e tecnologici come da disposizioni del Responsabile
  • Eseguire regolari ispezioni tecniche, verificando condizioni e performance degli impianti e garantendo comfort e sicurezza degli ospiti
  • Controllo operativo dei sistemi di riscaldamento, climatizzazione, elettrici e idraulici, assicurandone massima efficienza e affidabilità e una gestione oculata dei consumi (es. elettricità e acqua)
  • Collaborare con team interni ed esterni per ottimizzare processi e risolvere prontamente problematiche tecniche e operative
  • Assicurare la conformità della struttura e del proprio lavoro con normative di sicurezza, salute, ambiente e prevenzione incendi
  • Rispetto degli standard di servizio e delle procedure di Borgo Pignano
Requisiti
  • Esperienza minima di 2-3 anni nello stesso ruolo in hotel preferibilmente di lusso o in strutture simili come ristoranti e siti per eventi.
  • Certificazioni tecniche rappresentano un vantaggio
  • Competenze trasversali in IT e giardinaggio costituiranno un vantaggio
  • Competenza nell'utilizzo di software di gestione della manutenzione e BMS per controllo automatizzato degli impianti
  • Buona conoscenza della lingua inglese e italiana
Referenze
  • Inserimento da fine Maggio 2026 con contratto a tempo determinato, CCNL settore Turismo (Federalberghi)
  • Iniziative di well being ed eventi che favoriscono collaborazione ed inclusione
  • Scontistiche presso il nostro sister hotel pari a 50% sulla ristorazione
  • Attività di formazione e sviluppo
  • Premi per raggiungimento della qualità del servizio
  • Servizio mensa
  • Divisa e pulizia
  • 40 ore settimanali su 5 giorni con due giorni di riposo rotativi

No alloggio

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Invia il tuo CV completo di fotografia e di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 – GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L’offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91. Non verranno prese in considerazione candidature che non rispecchino i requisiti richiesti

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