KEPALA IT

RS Fikri Medika; Jawa Barat; Hybrid; IDR 200.000.000 - 300.000.000; Full time

Job summary

Sebuah rumah sakit terkemuka di Karawang sedang mencari Kepala Bidang IT yang berpengalaman. Anda akan memimpin tim untuk mengembangkan solusi teknologi informasi yang mendukung operasional. Posisi ini memerlukan pengalaman minimal 8 tahun dalam manajemen TI di industri kesehatan. Dengan budaya kerja yang mendukung, posisi ini menawarkan fleksibilitas kerja, termasuk opsi hybrid. Bergabunglah untuk berkontribusi pada misi kami meningkatkan kesehatan masyarakat.

Benefits

Paket kompensasi yang kompetitif

Tunjangan cuti tahunan

Fleksibilitas dalam pengaturan kerja

Peluang pengembangan karir

Qualifications

• Minimal 8 tahun pengalaman dalam manajemen TI di industri kesehatan.
• Pengalaman mengembangkan dan mengelola sistem informasi manajemen rumah sakit.
• Pengetahuan komprehensif tentang keamanan TI dan tren industri.

Responsibilities

• Memimpin tim IT untuk merancang dan memelihara infrastruktur TI.
• Bertanggung jawab atas pengembangan dan implementasi sistem informasi.
• Mengawasi operasi harian sistem TI, termasuk jaringan dan aplikasi.

Skills

Manajemen TI

Kepemimpinan

Komunikasi

Pengembangan sistem informasi

Manajemen proyek

Education

Gelar sarjana dalam Teknologi Informasi

Job description

Gambaran Umum Pekerjaan

Kami mencari seorang Kepala Bidang IT yang berpengalaman dan berkomitmen tinggi untuk bergabung dengan tim kami di RS Fikri Medika'. Sebagai Kepala Bidang IT, Anda akan memainkan peran strategis dalam mengembangkan dan mengimplementasikan solusi teknologi informasi yang mendukung operasional dan inovasi rumah sakit. Posisi ini berlokasi di Karawang, Jawa Barat dan menawarkan fleksibilitas kontrak.

• Memimpin tim IT untuk merancang, mengimplementasikan, dan memelihara infrastruktur TI yang aman dan andal di seluruh organisasi.
• Bertanggung jawab atas pengembangan, pengujian, dan implementasi sistem informasi manajemen rumah sakit.
• Mengawasi operasi harian sistem TI, termasuk server, jaringan, database, aplikasi, dan perangkat pengguna.
• Mengidentifikasi dan menerapkan teknologi baru yang dapat meningkatkan efisiensi dan produktivitas organisasi.
• Mengelola anggaran TI dan mengembangkan rencana strategis untuk mendukung tujuan bisnis rumah sakit.
• Berkolaborasi dengan pemangku kepentingan lain untuk memahami kebutuhan dan menyediakan solusi TI yang selaras.

Keterampilan, Kualifikasi, dan Pengalaman yang Dibutuhkan

• Gelar sarjana dalam Teknologi Informasi, Sistem Informasi, atau bidang terkait.
• Minimal 8 tahun pengalaman dalam manajemen TI di industri kesehatan atau pengaturan yang mirip.
• Pengalaman yang terbukti dalam mengembangkan dan mengelola sistem informasi manajemen rumah sakit.
• Pengetahuan komprehensif tentang teknologi informasi, manajemen infrastruktur, keamanan TI, dan tren industri.
• Kemampuan kepemimpinan yang kuat untuk membangun dan memotivasi tim.
• Keterampilan komunikasi yang baik, kemampuan untuk berkolaborasi dengan pemangku kepentingan dari berbagai latar belakang.
• Pengalaman dalam penganggaran, manajemen proyek, dan perencanaan strategis TI.
• Paket kompensasi yang kompetitif dengan gaji yang menarik.
• Tunjangan cuti tahunan yang menarik, termasuk cuti saat ulang tahun dan hari jadi kerja.
• Fleksibilitas dalam pengaturan kerja, termasuk opsi hybrid dan jarak jauh.
• Peluang pengembangan karir yang luas di dalam organisasi.
• Lingkungan kerja yang positif dan budaya yang mendukung kesejahteraan karyawan.

Tentang RS Fikri Medika'

RS Fikri Medika' adalah rumah sakit terkemuka di Karawang yang menyediakan layanan kesehatan berkualitas tinggi bagi masyarakat. Didirikan pada tahun 2010, kami berkomitmen untuk menjadi pusat rujukan utama di wilayah Jawa Barat. Dengan tim ahli medis dan dukungan infrastruktur terkini, kami terus berinovasi untuk memberikan pengalaman perawatan yang berpusat pada pasien. Bergabung dengan kami berarti Anda memiliki kesempatan untuk berkontribusi pada misi mulia kami dalam meningkatkan kesehatan dan kesejahteraan masyarakat.

Tertarik untuk bergabung dengan tim kami? Lamar sekarang!

Lamaran kamu akan mencakup pertanyaan-pertanyaan berikut:

• Berapa gaji bulanan yang kamu inginkan?
• Kualifikasi mana yang kamu miliki?
• How many years' experience do you have as a Head of Department?
• Apakah kamu bersedia bepergian untuk pekerjaan ini saat dibutuhkan?
• Apakah kamu bersedia menjalani pemeriksaan kesehatan prakerja?

• Lakukan riset terkait gaji dan tren pekerjaan
• Akses alat, templat, dan artikel gratis yang membantu Anda tampak lebih menonjol
• Temukan jalur menuju beragam pilihan karier