Welder à Grande-Bretagne
Machine/soldering/Test operator
Résumé du poste
Une entreprise de Cwmbran recherche un technicien expérimenté en test/soudure pour des tâches variées dans un environnement dynamique. Le poste implique le fonctionnement d'équipements de production et l'assemblage mécanique, avec un taux horaire de £11.44. Les candidats doivent avoir une expérience dans un environnement électronique et des compétences en soudage. Les horaires comprennent des rotations de jour et de nuit, offrant une flexibilité importante.
Qualifications
- Expérience de 2 ans dans un environnement électronique.
- Capacité à travailler en équipe et de façon autonome.
- Punctualité et flexibilité requises.
Responsabilités
- Opérer l'équipement de production.
- Souder des composants sur les PCB.
- Assembler mécaniquement les unités.
Connaissances
Formation
RSW require an experienced test/ soldering technician who can start immediately. Have you the following…
Background and experience:
- 2 years’ experience in an electronic environment
- Good soldering and Inspection skills
- Pick and place line setup and run experience.
- Mechanical assembly experience
- Test Operating experience.
- IPC 610 trained (Nice to have, but not essential)
- IPC J standard trained. (Nice to have, but not essential)
Key Tasks:
Day to day
- Operating Production Equipment (Solder printer, Pick and Place, AOI,
- Soldering Components into PCB’s (Through hole)
- Mechanical assembly of units
- Packing
- Operating Test Equipment
“May be asked to do other related tasks when needed.”
Person:
- Punctual
- Flexible
- Willing to learn new skills.
- Good team player
- But able to work on own
Hourly Rate: £11.44 per hour plus 10% shift = per hour Total.
Rotating Shifts One week of days and one of Evenings.
Days: Mon to Thurs 6.00am to 3.00pm
Fri 6.00am to 10.30pm.
Evenings: Mon to Thurs 1.00pm to 10.00pm
Fri 10.30am to 3.00pm.
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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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