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Remote Chartered Building Surveyor – Midlands (Path to Director)

TSA Surveying Ltd

Birmingham
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Remote Media & Digital Communications Specialist

Armed Conflict Location & Event Data Project

Grande-Bretagne
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Chartered Building Surveyor - East / West Midlands

TSA Surveying Ltd

Birmingham
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Remote Appian Developer: Integration & Automation Specialist

VIQU Ltd

Greater London
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Associate Media and Digital Communications Officer - REMOTE

Armed Conflict Location & Event Data Project

Grande-Bretagne
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Appian Developer

VIQU Ltd

Greater London
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Remote Enterprise Solutions Engineer

Docker

Shrewsbury
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Solutions Engineer

Docker

Shrewsbury
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Independent Finance Partner & Culture Coach

Pinsent Masons Llp

Bradford
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Finance Business Partner

Pinsent Masons Llp

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Remote Backend Engineer: APIs & Data Tools

Armed Conflict Location & Event Data Project

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Relocation to Jersey: Chief Store Operations Leader

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Remote AI Writing Editor & Data Labeling Specialist

Outlier AI

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Head Of Retail

Zachary Daniels Recruitment

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Backend Developer - REMOTE

Armed Conflict Location & Event Data Project

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Wine Events Coordinator - Remote & Travel

Liberty Wines

Luton
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Events Co-ordinator

Liberty Wines

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English Writing Editor

Outlier AI

Grange-Over-Sands
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Naval Combat Systems Engineer – Remote with Site Visits

Murray McIntosh & Associates Limited

Crawley
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South UK Field Sales Pro - Smart Home & IoT

Schneider Electric North America

Reading
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Remote Windows Server Vulnerability Engineer & Patch Specialist

Assurant, Inc.

Norwich
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Naval Combat Systems Engineer

Murray McIntosh & Associates Limited

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Analyst Windows Server Vulnerability Engineer

Assurant, Inc.

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Sales Representative

Schneider Electric North America

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Online Student Success Coach – Flexible UK-wide Hours

FNT

Cardiff
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Meilleurs postes :

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Principales entreprises:

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Remote Chartered Building Surveyor – Midlands (Path to Director)
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Résumé du poste

A leading surveying firm is seeking a Chartered Building Surveyor to join its remote team. This role involves advising on building defects, managing diverse surveying projects, and preparing maintenance reports. The ideal candidate should have a strong technical background and aims to progress to a director level. The firm offers generous benefits, including 33 days of annual leave and professional development opportunities.

Prestations

33 days annual leave
Fully hybrid and flexible working arrangements
Financial support for professional and personal development
Clear opportunities for director progression
Employee referral scheme with potential bonuses
Performance based bonus

Qualifications

  • Proven experience in building surveying, particularly in residential and commercial sectors.
  • Strong knowledge of building defects and maintenance strategies.
  • Ability to manage projects independently and work with clients.

Responsabilités

  • Provide professional advice on building defects across various property types.
  • Prepare and review Planned Preventative Maintenance (PPM) reports.
  • Act as Project Manager for projects ranging from £50k to £3m+.
  • Complete pre-acquisition surveys for different property types.
  • Support business initiatives, including mentoring junior surveyors.

Connaissances

Technical expertise in building surveying
Client relationship management
Project management
Knowledge of Party Wall advice

Formation

Chartered status or equivalent accreditation
Description du poste
A leading surveying firm is seeking a Chartered Building Surveyor to join its remote team. This role involves advising on building defects, managing diverse surveying projects, and preparing maintenance reports. The ideal candidate should have a strong technical background and aims to progress to a director level. The firm offers generous benefits, including 33 days of annual leave and professional development opportunities.
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  • 400

* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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